Whistelblower: chi è e quali tutele ha in caso di licenziamento

Pubblicazione legale: Il whistelblower è una persona (dipendente o anche terzo) che, venuto a conoscenza nel contesto in cui lavora, pubblico o privato, di violazioni di disposizioni di legge interne o comunitarie (come ad esempio corruzione, reati, mala amministrazione, uso improprio dei dati…), decide di segnalarle/denunciarle. Ai primi di marzo di quest’anno, l’Italia recepiva la direttiva UE 2019/1937 che riguardava la protezione dei cd. whistelblowers contro ripercussioni sul luogo di lavoro, a seguito di denuncia/segnalazione. Potete leggere l'intero articolo sul blog del mio sito.

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