𝗟𝗮𝘃𝗼𝗿𝗼 𝘀𝘁𝗿𝗮𝗼𝗿𝗱𝗶𝗻𝗮𝗿𝗶𝗼 𝗲 𝗱𝗮𝗻𝗻𝗼 𝗱𝗮 𝘂𝘀𝘂𝗿𝗮 𝗽𝘀𝗶𝗰𝗼-𝗳𝗶𝘀𝗶𝗰𝗮

Pubblicazione legale: Una recente sentenza del Tribunale di Napoli torna a fare chiarezza sulla responsabilità del datore di lavoro in caso di ricorso eccessivo e sistematico allo straordinario. 𝙄𝙡 𝙘𝙖𝙨𝙤 Un lavoratore del settore autoferrotranvieri ha agito in giudizio per ottenere il risarcimento del danno derivante dall’aver svolto, tra il 2011 e il 2019, oltre 3.100 ore di straordinario eccedenti i limiti contrattuali (fissati in 300 ore annue). 𝙋𝙪𝙣𝙩𝙞 𝙘𝙝𝙞𝙖𝙫𝙚 𝙙𝙚𝙡𝙡𝙖 𝙙𝙚𝙘𝙞𝙨𝙞𝙤𝙣𝙚 🔴 Il danno "in re ipsa" ➡️ Quando la prestazione lavorativa eccede di gran lunga i limiti di legge e si protrae per diversi anni, il danno da usura psico-fisica è presunto (an). La lesione del diritto al riposo, garantito dall'Art. 36 della Costituzione, non richiede una prova specifica della patologia (diversa dal danno biologico), poiché colpisce direttamente l'integrità del lavoratore. 🔴 Irrilevanza del consenso ➡️ l datore di lavoro ha l'obbligo, ex Art. 2087 c.c., di tutelare la personalità morale e la salute del dipendente. Pertanto, la "disponibilità" del lavoratore a prestare straordinario non costituisce concorso di colpa e non esonera l'azienda dalle proprie responsabilità. 🔴 Prescrizione decennale ➡️ Trattandosi di responsabilità contrattuale legata a un illecito permanente, la prescrizione è decennale e decorre dalla cessazione della condotta inadempiente (nel caso di specie, dalla fine del periodo di superamento dei limiti nel 2019). 🔴 Liquidazione equitativa ➡️ In assenza di parametri tabellari, il Giudice ha liquidato il danno applicando una percentuale (15%) sull'importo complessivo dello straordinario svolto, prendendo come utile riferimento anche i recenti accordi sindacali aziendali. 𝘾𝙤𝙣𝙘𝙡𝙪𝙨𝙞𝙤𝙣𝙞 La sentenza conferma che l'organizzazione del lavoro non può prescindere dal rispetto dei riposi e dei limiti orari. Il ricorso "endemico" allo straordinario per carenze di organico rappresenta un rischio legale significativo, che può sfociare in condanne risarcitorie anche a distanza di molti anni.

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