Si ha avuta notizia, in questi giorni, di una sentenza a Sezioni Unite della Corte di Cassazione che ha generato online diversi titoli, alcuni anche altisonanti, soprattutto sui siti internet che tutelano i consumatori. Che cosa è successo?
Una banca, sulla base di un decreto ingiuntivo ormai divenuto definitivamente esecutivo, avviava nei confronti di una consumatrice un’esecuzione immobiliare.
La consumatrice proponeva opposizione agli atti esecutivi eccependo la nullità del decreto ingiuntivo, emesso da giudice non territorialmente competente, in quanto il contratto bancario prevedeva una clausola illegittima di deroga del foro del consumatore. L’opposizione veniva rigettata in quanto il decreto ingiuntivo non era stato a suo tempo opposto, così la consumatrice ricorreva davanti alla Corte di Cassazione, deducendo, tra l’altro, la violazione e/o errata interpretazione della direttiva 93/13/CE e dell’art. 19 del TUE, con riferimento al principio di effettività della tutela del consumatore.
Potete leggere l'intero articolo sul blog del mio sito.
Fonte: Link all'articolo
L'avvocato Michela Paolini si occupa di consulenza e assistenza in ambito giudiziale e stragiudiziale di diritto del lavoro, bancario e finanziario. Ha maturato un'esperienza decennale nel diritto del lavoro, in pratiche di licenziamento, trasferimento, mansioni superiori, differenze retributive, rapporti dirigenziali, infortuni sul lavoro e malattie professionali. In ambito bancario si occupa di casi di usura, anatocismo, commissioni massimo scoperto, revoca affidamenti. In ambito finanziario si occupa di risarcimento danni da perdita del valore di investimento, con particolare approfondimento di investimenti in criptovalute.
Ha maturato un'esperienza decennale nel diritto del lavoro, assistendo privati e società in pratiche di licenziamento, trasferimento, mansioni superiori, differenze retributive, rapporti dirigenziali e di agenzia, infortuni sul lavoro e malattie professionali
Ha maturato un'esperienza decennale nel diritto del lavoro, assistendo privati e società in pratiche di licenziamento, trasferimento, mansioni superiori, differenze retributive, rapporti dirigenziali e di agenzia, infortuni sul lavoro e malattie professionali
Si occupa di mobbing e di tutti quei comportamenti illeciti e giuridicamente rilevanti quali persecuzioni psicologiche perpetrate e reiterate nel tempo da parte del datore di lavoro nei confronti di un suo dipendente (cd. mobbing verticale o bossing) o da parte dei colleghi (cd. mobbing orizzontale), con il chiaro intento di allontanarlo o emarginarlo.
Licenziamento, Previdenza, Diritto sindacale, Diritto bancario e finanziario, Investimenti, Domiciliazioni, Recupero crediti, Diritto civile, Diritto di famiglia, Eredità e successioni, Unioni civili, Incapacità giuridica, Diritto commerciale e societario, Antitrust e concorrenza sleale, Usura, Antiriciclaggio, Diritto assicurativo, Pignoramento, Ricorso al TAR, Diritto condominiale, Locazioni, Sfratto, Incidenti stradali, Tutela del consumatore, Malasanità e responsabilità medica, Aste giudiziarie, Risarcimento danni.
Michela Paolini
Borgo Santa Croce N. 5/a
Macerata (MC)
Il portale giuridico al servizio del cittadino ed in linea con il codice deontologico forense.
© Copyright IUSTLAB - Tutti i diritti riservati
Privacy e cookie policy