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L'indicazione del nome delle vittime di molestie è estranea alla specificità della contestazione disciplinare

Scritto da: Roberto Bausardo - Guida al lavoro Sole24ore




Pubblicazione legale: La mancata indicazione dei nominativi delle colleghe offese da una condotta configurante molestia sessuale non giustifica di per sé sola l'annullamento del licenziamento per genericità della contestazione, dovendo il giudice considerare, al di fuori di schemi rigidi prestabiliti, se al lavoratore erano state fornite le indicazioni necessarie ed essenziali per individuare i fatti nella loro materialità, tenendo conto del contesto e verificando in concreto se la mancata indicazione dei nominativi delle colleghe molestate avesse effettivamente determinato un'insuperabile incertezza nell'individuazione dei comportamenti imputati tale da pregiudicare in concreto il diritto del lavoratore a difendersi

Fonte: Guida al lavoro Sole24ore



Pubblicato da:


Roberto Bausardo

Avvocato diritto del lavoro e diritto commerciale dell'impresa