Infortunio sul lavoro

Caso legale: Il caso riguardava un infortunio sul lavoro occorso ad un operaio durante lo svolgimento delle proprie mansioni. Il lavoratore aveva riportato delle lesioni e il datore di lavoro (mio assistito) era imputato per presenta negligenza e inosservanza delle norme di sicurezza sul lavoro. In qualità di difensore del datore di lavoro, ho evidenziato che tutte le misure di sicurezza erano state regolarmente adottate e che la formazione era stata fornita secondo le normative vigenti. L’infortunio, ho sostenuto durante il dibattimento, era conseguenza di comportamenti aberranti e imprevedibili del lavoratore. Il giudice ha riconosciuto che il comportamento del lavoratore era anomalo e contrario alle norme di sicurezza, escludendo qualsiasi responsabilità penale del datore di lavoro. Il procedimento si è concluso con l’assoluzione del mio cliente.