Avvocata divorzista e del lavoro
Licenziamento: Sono oltre vent'anni che assisto, nelle procedure di conciliazione oppure in quelle giudiziali, sia i lavoratori che le imprese in contenziosi aventi ad oggetto licenziamenti collettivi o individuali, disciplinari, per superamento del comporto o perfino discriminatori,
Avvocata divorzista e del lavoro
Licenziamento: Sono oltre vent'anni che assisto, nelle procedure di conciliazione oppure in quelle giudiziali, sia i lavoratori che le imprese in contenziosi aventi ad oggetto licenziamenti collettivi o individuali, disciplinari, per superamento del comporto o perfino discriminatori,
Avvocato a Roma e Milano
Licenziamento: Come esperto di diritto dell'impresa, ho acquisito direttamente esperienza nell'assistenza legale fornita a società, enti ed imprese nella gestione delle procedure di licenziamento sia collettive, sia individuali, ed anche nella gestione delle relazioni sia con i sindacati di categoria.
Avvocato a Roma e Milano
Licenziamento: Come esperto di diritto dell'impresa, ho acquisito direttamente esperienza nell'assistenza legale fornita a società, enti ed imprese nella gestione delle procedure di licenziamento sia collettive, sia individuali, ed anche nella gestione delle relazioni sia con i sindacati di categoria.
Avvocato Civile Penale Tributario
Licenziamento: I professionisti dell’area diritto del lavoro prestano assistenza in tutti gli aspetti correlati al diritto del lavoro.
Lo Studio Legale Bresmes Guerra rappresenta e assiste i clienti anche in fase stragiudiziale, in procedimenti giuslavoristici contenziosi nonché nell’ambito di procedimenti arbitrali.
Avvocato Civile Penale Tributario
Licenziamento: I professionisti dell’area diritto del lavoro prestano assistenza in tutti gli aspetti correlati al diritto del lavoro.
Lo Studio Legale Bresmes Guerra rappresenta e assiste i clienti anche in fase stragiudiziale, in procedimenti giuslavoristici contenziosi nonché nell’ambito di procedimenti arbitrali.
Esperto in pratiche complesse con rilievi internazionali
Licenziamento: Lunga esperienza en materia di licenziamento di quadri e dirigenti. Abbiamo seguito decine di dirigenti per sopportarli nella negoziazione dei loro contratti e ulteriori modifiche, nonché nella negoziazione di fuoriuscite concordate molto vantaggiose per loro.
Esperto in pratiche complesse con rilievi internazionali
Licenziamento: Lunga esperienza en materia di licenziamento di quadri e dirigenti. Abbiamo seguito decine di dirigenti per sopportarli nella negoziazione dei loro contratti e ulteriori modifiche, nonché nella negoziazione di fuoriuscite concordate molto vantaggiose per loro.
Matrimonialista e divorzista
Licenziamento: Ho seguito numerose cause di impugnazione del licenziamento
Matrimonialista e divorzista
Licenziamento: Ho seguito numerose cause di impugnazione del licenziamento
Giuslavorista
Licenziamento: Socio AGI - Avvocati Giuslavoristi Italiani; mi occupo da anni di consulenza in ambito lavoristico e previdenziale; ho maturato ampia esperienza in ambito giudiziario avanti diversi Tribunali del Lavoro principalmente in Lombardia ed anche in altre Regioni Italiane.
Giuslavorista
Licenziamento: Socio AGI - Avvocati Giuslavoristi Italiani; mi occupo da anni di consulenza in ambito lavoristico e previdenziale; ho maturato ampia esperienza in ambito giudiziario avanti diversi Tribunali del Lavoro principalmente in Lombardia ed anche in altre Regioni Italiane.
Avvocato esperto in diritto del lavoro
Licenziamento: Mi sono occupata di tutte le principali questioni che riguardano il rapporto di lavoro (licenziamenti individuali e collettivi, mobbing, demansionamenti, procedure di cassa integrazione, trasferimenti). Redigo per le aziende che assisto anche lettere di licenziamento.
Avvocato esperto in diritto del lavoro
Licenziamento: Mi sono occupata di tutte le principali questioni che riguardano il rapporto di lavoro (licenziamenti individuali e collettivi, mobbing, demansionamenti, procedure di cassa integrazione, trasferimenti). Redigo per le aziende che assisto anche lettere di licenziamento.
Avvocato Amministrativista
Licenziamento: Procedure disciplinari e adozione dei provvedimenti sanzionatori nei confronti dei dipendenti, tenendo in considerazione sia gli accordi sindacali che i CCNL applicabili al settore; licenziamento; supporto nella fase stragiudiziale nella conclusione di accordi anche in sede sindacale.
Avvocato Amministrativista
Licenziamento: Procedure disciplinari e adozione dei provvedimenti sanzionatori nei confronti dei dipendenti, tenendo in considerazione sia gli accordi sindacali che i CCNL applicabili al settore; licenziamento; supporto nella fase stragiudiziale nella conclusione di accordi anche in sede sindacale.
Avvocato Civilista
Licenziamento: Ampia esperienza nelle impugnazioni di licenziamento, partecipazione ad incontri presso Ispettorato del Lavoro a fini conciliativi, attività stragiudiziale, predisposizione e deposito ricorsi per impugnazione licenziamento e sostegno nell'iter giudiziale
Avvocato Civilista
Licenziamento: Ampia esperienza nelle impugnazioni di licenziamento, partecipazione ad incontri presso Ispettorato del Lavoro a fini conciliativi, attività stragiudiziale, predisposizione e deposito ricorsi per impugnazione licenziamento e sostegno nell'iter giudiziale
Avvocato civilista e giuslavorista
Sono Andrea Turconi, avvocato civilista con uffici in Bergamo ed in Val Brembana. Mi occupo in prevalenza di diritto di famiglia (separazioni, divorzi e regolamentazione dei rapporti con i figli minori), recupero crediti per tutto l'iter della procedura fino al pignoramento, diritto del lavoro e diritti reali. Offro un rapporto personale e diretto con i miei clienti e mi piace essere pragmatico e trovare soluzioni ai problemi, senza perdermi in discorsi incomprensibili.
Avvocato civilista e giuslavorista
Sono Andrea Turconi, avvocato civilista con uffici in Bergamo ed in Val Brembana. Mi occupo in prevalenza di diritto di famiglia (separazioni, divorzi e regolamentazione dei rapporti con i figli minori), recupero crediti per tutto l'iter della procedura fino al pignoramento, diritto del lavoro e diritti reali. Offro un rapporto personale e diretto con i miei clienti e mi piace essere pragmatico e trovare soluzioni ai problemi, senza perdermi in discorsi incomprensibili.
Giuslavorista
Licenziamento: Lo studio si è occupato negli anni di innumerevoli licenziamenti per giusta causa e giustificato motivo oggettivo, oltre che di licenziamenti collettivi, ottenendo sempre ottimi risultati.
Giuslavorista
Licenziamento: Lo studio si è occupato negli anni di innumerevoli licenziamenti per giusta causa e giustificato motivo oggettivo, oltre che di licenziamenti collettivi, ottenendo sempre ottimi risultati.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: E' una tematica quotidiana. Ho assistito Società e persone fisiche in vari tipi di licenziamenti (per giusta causa, disciplinari, per giustificato motivo soggettivo od oggettivo) sia in sede stragiudiziale che giudiziale
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: E' una tematica quotidiana. Ho assistito Società e persone fisiche in vari tipi di licenziamenti (per giusta causa, disciplinari, per giustificato motivo soggettivo od oggettivo) sia in sede stragiudiziale che giudiziale
Giuslavorista e Professore Universitario di Diritto de Lavoro
Licenziamento: Esperienza giudiziale ventennale nei principali Tribunali italiani.
Giuslavorista e Professore Universitario di Diritto de Lavoro
Licenziamento: Esperienza giudiziale ventennale nei principali Tribunali italiani.
Avvocato in diritto del lavoro, penale, risarcimento danni
Licenziamento: Sono competente avendo esercitato sia dalla parte del lavoratore licenziato o che ha dato le dimissioni, che da parte del datore di lavoro
Avvocato in diritto del lavoro, penale, risarcimento danni
Licenziamento: Sono competente avendo esercitato sia dalla parte del lavoratore licenziato o che ha dato le dimissioni, che da parte del datore di lavoro
Avvocato giuslavorista, civilista e tributarista
Licenziamento: L'aver conseguito risultati più alti rispetto alle aspettative dei clienti. Massima padronanza nella scelta della migliore strategia applicabile.
Avvocato giuslavorista, civilista e tributarista
Licenziamento: L'aver conseguito risultati più alti rispetto alle aspettative dei clienti. Massima padronanza nella scelta della migliore strategia applicabile.
Avvocato a Reggio Emilia e Cremona
Licenziamento: Ho seguito diverse posizioni di lavoratori ingiustamente licenziati con successo anche raggiungendo accordi in sede protetta prima di avviare l'impugnativa giudiziale. in altri casi siamo dovuti arrivare a sentenza.
Avvocato a Reggio Emilia e Cremona
Licenziamento: Ho seguito diverse posizioni di lavoratori ingiustamente licenziati con successo anche raggiungendo accordi in sede protetta prima di avviare l'impugnativa giudiziale. in altri casi siamo dovuti arrivare a sentenza.
Avvocato a Brescia
Sono l'Avvocato Paolo Pedretti e fornisco assistenza legale a privati e aziende in Brescia.
Non fornisco soltanto la difesa durante un processo, ma sono il consulente naturale su tutte le questioni che ineriscono il campo legale: per esempio quando sei coinvolto in un sinistro stradale, quando la tua impresa deve recuperare un credito contro un cattivo pagatore, quando il tuo matrimonio è in crisi e si deve raggiungere il migliore accordo (separazione o divorzio che sia) nell'interesse tuo e dei tuoi figli, quando sei stato ingiustamente licenziato oppure sei stato vittima di un infortunio sul lavoro.
Avvocato a Brescia
Sono l'Avvocato Paolo Pedretti e fornisco assistenza legale a privati e aziende in Brescia.
Non fornisco soltanto la difesa durante un processo, ma sono il consulente naturale su tutte le questioni che ineriscono il campo legale: per esempio quando sei coinvolto in un sinistro stradale, quando la tua impresa deve recuperare un credito contro un cattivo pagatore, quando il tuo matrimonio è in crisi e si deve raggiungere il migliore accordo (separazione o divorzio che sia) nell'interesse tuo e dei tuoi figli, quando sei stato ingiustamente licenziato oppure sei stato vittima di un infortunio sul lavoro.
Avvocato esperto in Risarcimento per danno medico, diritto del lavoro e civile
Licenziamento: Esperienza quasi ventennale nel settore. La mia formazione proviene da un importante studio giuslavoristico e l'esercizio pratico negli anni mi ha portato a conoscere i diversi orientameni dei vari giudici della sezione, oltre a comprendere l'utilità per entrambe le parti delle transazioni/conciliazioni
Avvocato esperto in Risarcimento per danno medico, diritto del lavoro e civile
Licenziamento: Esperienza quasi ventennale nel settore. La mia formazione proviene da un importante studio giuslavoristico e l'esercizio pratico negli anni mi ha portato a conoscere i diversi orientameni dei vari giudici della sezione, oltre a comprendere l'utilità per entrambe le parti delle transazioni/conciliazioni
Avv. Paolo Amabile
Licenziamento: Opposizione al licenziamento
Nell’arco di un’intera vita e carriera lavorativa può accadere di ricevere una lettera di licenziamento.
Ciò che fa la differenza è capire se il licenziamento è legittimo o, come talvolta accade, illegittimo ed impugnabile.
Con le ultime riforme (jobs act) sono numerose le novità che riguardano i lavoratori ed oggi, gestire un’opposizione ad un licenziamento, non è cosa banale: esistono regole e conseguenze diverse che dipendono da diversi fattori.
Nei casi di licenziamento è opportuno verificare la correttezza dei cedolini ovvero l'esistenza di eventuali differenze retributive a tuo credito.
Avv. Paolo Amabile
Licenziamento: Opposizione al licenziamento
Nell’arco di un’intera vita e carriera lavorativa può accadere di ricevere una lettera di licenziamento.
Ciò che fa la differenza è capire se il licenziamento è legittimo o, come talvolta accade, illegittimo ed impugnabile.
Con le ultime riforme (jobs act) sono numerose le novità che riguardano i lavoratori ed oggi, gestire un’opposizione ad un licenziamento, non è cosa banale: esistono regole e conseguenze diverse che dipendono da diversi fattori.
Nei casi di licenziamento è opportuno verificare la correttezza dei cedolini ovvero l'esistenza di eventuali differenze retributive a tuo credito.
Avvocato d'Impresa e di Diritto del Lavoro
L'Avv. Filippo Parisi, laureatosi in Giurisprudenza presso l’Università degli Studi di Milano nel 2006, è iscritto all'Albo degli Avvocati di Milano dal 2009 ed ha svolto la pratica professionale presso primari studi legali di Milano nel settore del diritto d'Impresa e del Lavoro. Ha completato la propria formazione all'estero, dove ha perfezionato il proprio inglese giuridico e commerciale.
Nel 2010 ha conseguito il titolo di Mediatore e Conciliatore Professionista. Dal 2018 è Socio AGI – Avvocati Giuslavoristi Italiani.
Nel 2019 ha fondato lo Studio Legale Senlima Law Group in Milano. Dal 2022 è iscritto all'Albo dei Cassazionisti
Avvocato d'Impresa e di Diritto del Lavoro
L'Avv. Filippo Parisi, laureatosi in Giurisprudenza presso l’Università degli Studi di Milano nel 2006, è iscritto all'Albo degli Avvocati di Milano dal 2009 ed ha svolto la pratica professionale presso primari studi legali di Milano nel settore del diritto d'Impresa e del Lavoro. Ha completato la propria formazione all'estero, dove ha perfezionato il proprio inglese giuridico e commerciale.
Nel 2010 ha conseguito il titolo di Mediatore e Conciliatore Professionista. Dal 2018 è Socio AGI – Avvocati Giuslavoristi Italiani.
Nel 2019 ha fondato lo Studio Legale Senlima Law Group in Milano. Dal 2022 è iscritto all'Albo dei Cassazionisti
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Ho seguito numerose controversie e numersi conteniziosi in tema di licenziamento ed ho maturato importante esperienza sia in fase stragiudiziale e conciliativa che in fase giudiziale.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Ho seguito numerose controversie e numersi conteniziosi in tema di licenziamento ed ho maturato importante esperienza sia in fase stragiudiziale e conciliativa che in fase giudiziale.
Avvocato a Milano esperto nel diritto del lavoro
Licenziamento: I licenziamenti, di qualunque natura essi siano, costituiscono una delle tematiche con cui mi interfaccio giornalmente. Il dipendente licenziato vive una situazione di grande disagio non sono lavorativo, ma - sopratutto - umano, che coinvolge la sua intera esistenza e quella dei suoi familiari. Per questo motivo cerco sempre di prospettare la soluzione giuridica di maggiore buon senso e praticità, che può coincidere con un'"onorevole" transazione che metta il Cliente al riparo dal sostenere dei costi e dall'attesa dei tempi della giustizia. Offro consulenza anche post licenziamento (accesso agli istituti di sostegno economico).
Avvocato a Milano esperto nel diritto del lavoro
Licenziamento: I licenziamenti, di qualunque natura essi siano, costituiscono una delle tematiche con cui mi interfaccio giornalmente. Il dipendente licenziato vive una situazione di grande disagio non sono lavorativo, ma - sopratutto - umano, che coinvolge la sua intera esistenza e quella dei suoi familiari. Per questo motivo cerco sempre di prospettare la soluzione giuridica di maggiore buon senso e praticità, che può coincidere con un'"onorevole" transazione che metta il Cliente al riparo dal sostenere dei costi e dall'attesa dei tempi della giustizia. Offro consulenza anche post licenziamento (accesso agli istituti di sostegno economico).
Avvocato a Milano: diritto penale, diritto di famiglia, diritto del lavoro
Licenziamento: Seguo ed ho seguito le cause relative al licenziamento in tutte le sue forme: licenziamento disciplinare, per giusta causa, per giustificato motivo soggettivo, per giustificato motivo oggettivo, licenziamento collettivo...
Avvocato a Milano: diritto penale, diritto di famiglia, diritto del lavoro
Licenziamento: Seguo ed ho seguito le cause relative al licenziamento in tutte le sue forme: licenziamento disciplinare, per giusta causa, per giustificato motivo soggettivo, per giustificato motivo oggettivo, licenziamento collettivo...
Avv. Giuslavorista
Licenziamento: La conoscenza approfondita della normativa e l'esperienza maturata mi consente di valutare il peso specifico del licenziamento in tutte le sue sfumature, comprendendo la sua declinazione ritorsiva o discriminatoria, piuttosto che l'infondatezza o meno del giustificato motivo oggettivo, soggettivo o per l'insussistenza della giusta causa.
In quest'ottica è possibile procedere con un licenziamento valutandone i suoi rischi o, nel caso in cui il cliente fosse il lavoratore, impugnarlo valutandone i reali motivi che lo rendono illegittimo.
Avv. Giuslavorista
Licenziamento: La conoscenza approfondita della normativa e l'esperienza maturata mi consente di valutare il peso specifico del licenziamento in tutte le sue sfumature, comprendendo la sua declinazione ritorsiva o discriminatoria, piuttosto che l'infondatezza o meno del giustificato motivo oggettivo, soggettivo o per l'insussistenza della giusta causa.
In quest'ottica è possibile procedere con un licenziamento valutandone i suoi rischi o, nel caso in cui il cliente fosse il lavoratore, impugnarlo valutandone i reali motivi che lo rendono illegittimo.
Avvocato per Stranieri e dell'Immigrazione. Diritto Civile, del Lavoro e della Famiglia
Licenziamento: Esperienza ultradecennale in materia di impugnativa del licenziamento stragiudiziale e giudiziale, anche con Rito Fornero.
Avvocato per Stranieri e dell'Immigrazione. Diritto Civile, del Lavoro e della Famiglia
Licenziamento: Esperienza ultradecennale in materia di impugnativa del licenziamento stragiudiziale e giudiziale, anche con Rito Fornero.
Avvocato a Milano
Licenziamento: Dal lato azienda, cessare un rapporto di lavoro comporta la risoluzione di tutte le questioni attinenti la riorganizzazione ovvero il contenimento dei costi aziendali (licenziamento per giustificato motivo oggettivo) ovvero la previa attuazione del procedimento disciplinare nel caso in cui la cessazione sia connessa a mancanze del dipendente (licenziamento per giustificato motivo soggettivo o per giusta causa) ovvero la valutazione della durata del periodo di malattia ai fini del superamento del periodo massimo di conservazione del posto di lavoro (licenziamento per superamento del periodo di comporto).
Avvocato a Milano
Licenziamento: Dal lato azienda, cessare un rapporto di lavoro comporta la risoluzione di tutte le questioni attinenti la riorganizzazione ovvero il contenimento dei costi aziendali (licenziamento per giustificato motivo oggettivo) ovvero la previa attuazione del procedimento disciplinare nel caso in cui la cessazione sia connessa a mancanze del dipendente (licenziamento per giustificato motivo soggettivo o per giusta causa) ovvero la valutazione della durata del periodo di malattia ai fini del superamento del periodo massimo di conservazione del posto di lavoro (licenziamento per superamento del periodo di comporto).
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Abbiamo seguito tantissimi contenziosi relativi a causa di licenziamento (soprattutto lato lavoratore).
Abbiamo trattato tutte le tipologie di licenziamento, da quello
Per giustificato motivo oggettivo, soggettivo e per giusta causa nonché licenziamenti per motivi discriminatori (sindacali, legati alla razza o alla
Religione, ecc.)
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Abbiamo seguito tantissimi contenziosi relativi a causa di licenziamento (soprattutto lato lavoratore).
Abbiamo trattato tutte le tipologie di licenziamento, da quello
Per giustificato motivo oggettivo, soggettivo e per giusta causa nonché licenziamenti per motivi discriminatori (sindacali, legati alla razza o alla
Religione, ecc.)
Esperto in diritto del lavoro e d'impresa
Licenziamento: Conoscenza approfondita in materia, oltre che dallo studio, per aver trattato di versi casi sul tema
Esperto in diritto del lavoro e d'impresa
Licenziamento: Conoscenza approfondita in materia, oltre che dallo studio, per aver trattato di versi casi sul tema
Avvocato civilista
Licenziamento: Lo studio loffre assistenza e consulenza continua per una corretta gestione dei rapporti di lavoro, in particolare si occupa di contratti di lavoro, dimissioni e licenziamenti.
Avvocato civilista
Licenziamento: Lo studio loffre assistenza e consulenza continua per una corretta gestione dei rapporti di lavoro, in particolare si occupa di contratti di lavoro, dimissioni e licenziamenti.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Sono in grado di gestire tutte le questioni attinenti ai licenziamenti sia per datori di lavoro, sia per dipendenti.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Sono in grado di gestire tutte le questioni attinenti ai licenziamenti sia per datori di lavoro, sia per dipendenti.
Milano Brescia Monza Bergamo Piacenza Sesto San Giovanni Cinisello Balsamo Cremona Lecco Cologno Monzese Lodi Seregno Lissone Desio San Giuliano Milanese Pioltello Segrate Brugherio Crema San Donato Milanese Cernusco sul Naviglio Treviglio Desenzano del Garda Bresso Vimercate Palazzolo sull'Oglio Rovato Cazzago San Martino Coccaglio Erbusco Cologne Adro Castrezzato Pontoglio Castelcovati Palosco Rudiano Trenzano Calcio Cividate al Piano Roccafranca Fontanella Urago d'Oglio Lograto Comezzano-Cizzago Mornico al Serio Berlingo Pumenengo Brandico Maclodio
Diritto civile Diritto di famiglia Separazione Divorzio Affidamento Tutela dei minori Locazioni Sfratto Incidenti stradali Eredità e successioni Matrimonio Adozione Incapacità giuridica Diritto commerciale e societario Fallimento e proc. concorsuali Diritto bancario e finanziario Investimenti Usura Diritto assicurativo Recupero crediti Pignoramento Contratti Diritto tributario Diritto del lavoro Mobbing Sicurezza ed infortuni sul lavoro Licenziamento Previdenza Diritto sindacale Diritto penale Violenza Stalking e molestie Omicidio Discriminazione Sostanze stupefacenti Diritto penitenziario Diritto amministrativo Appalti pubblici Ricorso al TAR Aste giudiziarie Diritto internazionale ed europeo Immigrazione e cittadinanza Diritto immobiliare Edilizia ed urbanistica Diritto condominiale Multe e contravvenzioni Tutela del consumatore Risarcimento danni Malasanità e responsabilità medica Diritto ambientale Tutela degli animali Diritto agrario Privacy e GDPR Diritto militare Mediazione Cassazione Gratuito patrocinio