Avvocato di diritto del lavoro
Licenziamento: Con competenza approfondita nel settore dei licenziamenti, assisto le aziende in tutte le tipologie di cessazione del rapporto di lavoro. Grazie alla mia vasta esperienza, sono in grado di bilanciare le esigenze aziendali -anche organizzative- con i principi che regolano la materia. Offro consulenza sia per licenziamenti per giusta causa, giustificato motivo soggettivo e giustificato motivo oggettivo, garantendo il migliore risultato possibile anche in situazioni di contenzioso.
Avvocato di diritto del lavoro
Licenziamento: Con competenza approfondita nel settore dei licenziamenti, assisto le aziende in tutte le tipologie di cessazione del rapporto di lavoro. Grazie alla mia vasta esperienza, sono in grado di bilanciare le esigenze aziendali -anche organizzative- con i principi che regolano la materia. Offro consulenza sia per licenziamenti per giusta causa, giustificato motivo soggettivo e giustificato motivo oggettivo, garantendo il migliore risultato possibile anche in situazioni di contenzioso.
Avvocato esperto in diritto del lavoro e responsabilità medica
Licenziamento: Ho maturato grande esperienza nell'assistenza avverso licenziamenti individuali e collettivi, nella trattativa stragiudiziale e nella redazione di ricorsi giudiziali oltre che nell'assistenza in conciliazioni avanti alle DTL o in sede sindacale, nelle procedure di CIG e nei licenziamenti collettivi.
Avvocato esperto in diritto del lavoro e responsabilità medica
Licenziamento: Ho maturato grande esperienza nell'assistenza avverso licenziamenti individuali e collettivi, nella trattativa stragiudiziale e nella redazione di ricorsi giudiziali oltre che nell'assistenza in conciliazioni avanti alle DTL o in sede sindacale, nelle procedure di CIG e nei licenziamenti collettivi.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: La maggior parte del contenzioso di cui mi occupo ha ad oggetto la risoluzione del rapporto di lavoro.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: La maggior parte del contenzioso di cui mi occupo ha ad oggetto la risoluzione del rapporto di lavoro.
Avvocato del lavoro, avvocato giuslavorista
Licenziamento: Ogni aspetto del licenziamento è attentamente studiato e inserito nella ricostruzione del "puzzle" per arrivare alla necessaria dimostrazione della fondatezza della domanda.
Avvocato del lavoro, avvocato giuslavorista
Licenziamento: Ogni aspetto del licenziamento è attentamente studiato e inserito nella ricostruzione del "puzzle" per arrivare alla necessaria dimostrazione della fondatezza della domanda.
Avvocato Giuslavorista e Tributarista
Licenziamento: Sono altresì specializzato in casi di licenziamento. La mia passione per il diritto del lavoro mi hanno spinto a dedicare la mia carriera legale a difendere coloro che si trovano in situazioni difficili legate al lavoro (LATO AZIENDALE E LATO DIPENDENTE). La mia missione è fornire assistenza legale competente, dedicata e empatica
Avvocato Giuslavorista e Tributarista
Licenziamento: Sono altresì specializzato in casi di licenziamento. La mia passione per il diritto del lavoro mi hanno spinto a dedicare la mia carriera legale a difendere coloro che si trovano in situazioni difficili legate al lavoro (LATO AZIENDALE E LATO DIPENDENTE). La mia missione è fornire assistenza legale competente, dedicata e empatica
Avvocata esperta in diritto del lavoro
Licenziamento: Notevole esperienza relativa ad ogni tipo di licenziamento, che sia in prova o per giusta causa, per motivi economici o per superamento del comporto, connesso a disabilità o alla maternità.
Avvocata esperta in diritto del lavoro
Licenziamento: Notevole esperienza relativa ad ogni tipo di licenziamento, che sia in prova o per giusta causa, per motivi economici o per superamento del comporto, connesso a disabilità o alla maternità.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Avvocato con maturata esperienza in tema di licenziamenti
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Avvocato con maturata esperienza in tema di licenziamenti
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Presto consulenza stragiudiziale e seguo il contenzioso in materia di licenziamenti individuali per giustificato motivo oggettivo, giustificato motivo soggettivo e giusta causa, licenziamenti discriminatori, ritorsivi, orali e licenziamenti collettivi.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Presto consulenza stragiudiziale e seguo il contenzioso in materia di licenziamenti individuali per giustificato motivo oggettivo, giustificato motivo soggettivo e giusta causa, licenziamenti discriminatori, ritorsivi, orali e licenziamenti collettivi.
Giuslavorista
Licenziamento: Socio AGI - Avvocati Giuslavoristi Italiani; mi occupo da anni di consulenza in ambito lavoristico e previdenziale; ho maturato ampia esperienza in ambito giudiziario avanti diversi Tribunali del Lavoro principalmente in Lombardia ed anche in altre Regioni Italiane.
Giuslavorista
Licenziamento: Socio AGI - Avvocati Giuslavoristi Italiani; mi occupo da anni di consulenza in ambito lavoristico e previdenziale; ho maturato ampia esperienza in ambito giudiziario avanti diversi Tribunali del Lavoro principalmente in Lombardia ed anche in altre Regioni Italiane.
Avvocato del lavoro Saronno
Licenziamento: Ho assistito i lavoratori e i datori di lavoro nella fase di interruzione del rapporto di lavoro sia nelle procedure di licenziamento individuale per GMO (Giustificato motivo oggettivo), giustificato motivo soggettivo, per giusta causa e nelle più complesse procedure di licenziamento collettivo.
Avvocato del lavoro Saronno
Licenziamento: Ho assistito i lavoratori e i datori di lavoro nella fase di interruzione del rapporto di lavoro sia nelle procedure di licenziamento individuale per GMO (Giustificato motivo oggettivo), giustificato motivo soggettivo, per giusta causa e nelle più complesse procedure di licenziamento collettivo.
Avvocato civilista esperto in Diritto del Lavoro
Licenziamento: La materia dei licenziamenti collettivi o individuali è parte fondamentale dell’esperienza giuslavorista dello studio
Avvocato civilista esperto in Diritto del Lavoro
Licenziamento: La materia dei licenziamenti collettivi o individuali è parte fondamentale dell’esperienza giuslavorista dello studio
Avvocato Civilista
Licenziamento: Mi occupo di consulenza ed assistenza giudiziale e stragiudiziale, sia per le imprese che per i lavoratori, nell’ambito della risoluzione di rapporti di lavoro.
Offro assistenza alle aziende nell'intera procedura relativa ai licenziamenti individuali e collettivi e alle procedure disciplinari (fase di contestazione, di giustificazioni/audizione e di irrogazione sanzione) e ai lavoratori al fine di garantire una piena tutela nelle impugnative stragiudiziali e giudiziali dei licenziamenti e nel recupero delle relative indennità risarcitorie.
Avvocato Civilista
Licenziamento: Mi occupo di consulenza ed assistenza giudiziale e stragiudiziale, sia per le imprese che per i lavoratori, nell’ambito della risoluzione di rapporti di lavoro.
Offro assistenza alle aziende nell'intera procedura relativa ai licenziamenti individuali e collettivi e alle procedure disciplinari (fase di contestazione, di giustificazioni/audizione e di irrogazione sanzione) e ai lavoratori al fine di garantire una piena tutela nelle impugnative stragiudiziali e giudiziali dei licenziamenti e nel recupero delle relative indennità risarcitorie.
Avvocato del Lavoro a Como
Licenziamento: Nel corso degli anni ho affrontato decine di casi di licenziamento, per molteplici motivazioni e dunque per giusta causa, per giustificato motivo oggettivo e soggettivo, per superamento del periodo di comporto, etc.
Avvocato del Lavoro a Como
Licenziamento: Nel corso degli anni ho affrontato decine di casi di licenziamento, per molteplici motivazioni e dunque per giusta causa, per giustificato motivo oggettivo e soggettivo, per superamento del periodo di comporto, etc.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: In caso di licenziamento intervengo per la predisposizione delle lettere di impugnazione e successivamente per contestarne la legittimità in sede giudiziale. Ho assistito lavoratori nella fase patologica del rapporto, aiutandoli a trovare soluzioni concordate con il datore di lavoro in modo tale da evitare, laddove possibile, il ricorso all'autorità giudiziaria.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: In caso di licenziamento intervengo per la predisposizione delle lettere di impugnazione e successivamente per contestarne la legittimità in sede giudiziale. Ho assistito lavoratori nella fase patologica del rapporto, aiutandoli a trovare soluzioni concordate con il datore di lavoro in modo tale da evitare, laddove possibile, il ricorso all'autorità giudiziaria.
Esperta in diritto del lavoro, sindacale e della previdenza sociale
Licenziamento: Dal 2009 mi occupo gestisco contenziosi sia individuali che plurimi per aziende di medie e grandi dimensioni. Lo studio offre ai clienti assistenza completa in relazione a qualsiasi tipo di problematica che possa derivare dalla gestione delle risorse umane con un team di specialisti anche in ambito previdenziale
Esperta in diritto del lavoro, sindacale e della previdenza sociale
Licenziamento: Dal 2009 mi occupo gestisco contenziosi sia individuali che plurimi per aziende di medie e grandi dimensioni. Lo studio offre ai clienti assistenza completa in relazione a qualsiasi tipo di problematica che possa derivare dalla gestione delle risorse umane con un team di specialisti anche in ambito previdenziale
Avvocato Legnano
Licenziamento: Supporto lavoratori subordinati e aziende nell'ambito dell'intera procedura relativa ai licenziamenti individuali e collettivi, per giusta causa, giustificato motivo soggettivo e oggettivo, occupandomi anche dell'importante fase disciplinare, consistente nella contestazione di addebito, giustificazioni, audizioni. Per mia esperienza se ben costruita e motivata questa prima fase è di fondamentale rilevanza per impostare una difesa vincente, volta a garantire il raggiungimento di un accordo tra lavoratore e datore di lavoro, in tempi brevi e spesso senza neppure dover iniziare un vero e proprio giudizio.
Avvocato Legnano
Licenziamento: Supporto lavoratori subordinati e aziende nell'ambito dell'intera procedura relativa ai licenziamenti individuali e collettivi, per giusta causa, giustificato motivo soggettivo e oggettivo, occupandomi anche dell'importante fase disciplinare, consistente nella contestazione di addebito, giustificazioni, audizioni. Per mia esperienza se ben costruita e motivata questa prima fase è di fondamentale rilevanza per impostare una difesa vincente, volta a garantire il raggiungimento di un accordo tra lavoratore e datore di lavoro, in tempi brevi e spesso senza neppure dover iniziare un vero e proprio giudizio.
Avvocato Italia e Svizzera
Licenziamento: Rapidità, giustizia e il giusto indennizzo quando la vittima è il lavoratore. Fermezza, tutela dei diritti, disvelamento dei sorprusi quando è il Datore di lavoro a trovarsi sotto ricatto di dipendenti infedeli.
Avvocato Italia e Svizzera
Licenziamento: Rapidità, giustizia e il giusto indennizzo quando la vittima è il lavoratore. Fermezza, tutela dei diritti, disvelamento dei sorprusi quando è il Datore di lavoro a trovarsi sotto ricatto di dipendenti infedeli.
Avvocato giuslavorista - diritto del lavoro e diritto sincacale
Licenziamento: Assiste clienti italiani e internazionali (lavoratori e datori di lavoro) sia stragiudizialmente sia giudizialmente con riferimento a tutte le questioni connesse ai licenziamenti individuali e collettivi. Fornisce consulenza nella fase precedente ai recessi (anche nelle fasi delle procedure sindacali e delle procedure disciplinari) sia nelle fasi successive (impugnazione). Difende in giudizio società e lavoratori nelle cause aventi ad oggetto licenziamenti individuali e collettivi.
Avvocato giuslavorista - diritto del lavoro e diritto sincacale
Licenziamento: Assiste clienti italiani e internazionali (lavoratori e datori di lavoro) sia stragiudizialmente sia giudizialmente con riferimento a tutte le questioni connesse ai licenziamenti individuali e collettivi. Fornisce consulenza nella fase precedente ai recessi (anche nelle fasi delle procedure sindacali e delle procedure disciplinari) sia nelle fasi successive (impugnazione). Difende in giudizio società e lavoratori nelle cause aventi ad oggetto licenziamenti individuali e collettivi.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Mi occupo quotidianamente di licenziamenti di ogni tipo, in sede stragiudiziale e giudiziale, sia da parte datoriale che da parte del lavoratore che li impugna, pervenendo normalmente ad ottimi risultati concreti (anche in sede di accordi conciliativi), valutando adeguatamente le condizioni che caratterizzano ogni singolo caso.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Mi occupo quotidianamente di licenziamenti di ogni tipo, in sede stragiudiziale e giudiziale, sia da parte datoriale che da parte del lavoratore che li impugna, pervenendo normalmente ad ottimi risultati concreti (anche in sede di accordi conciliativi), valutando adeguatamente le condizioni che caratterizzano ogni singolo caso.
Avvocato - diritto del lavoro e diritto civile
Svolgo attività di consulenza ed assistenza giudiziale e stragiudiziale in materia di diritto civile e di diritto del lavoro, da circa 13 anni prevalentemente nel foro di Busto Arsizio e Varese.
Mi occupo di assistere il cliente - in misura prevalente i lavoratori dipendenti ma altresì parte datoriale - nell'ambito delle controversie individuali di lavoro nonché, in materia previdenziale/assistenziale, nell’ambito specifico delle controversie in tema di invalidità civile ed handicap, anche e soprattutto per il riconoscimento dell’indennità di frequenza in favore di minori con diagnosi di DSA e ulteriori problemi di apprendimento.
Avvocato - diritto del lavoro e diritto civile
Svolgo attività di consulenza ed assistenza giudiziale e stragiudiziale in materia di diritto civile e di diritto del lavoro, da circa 13 anni prevalentemente nel foro di Busto Arsizio e Varese.
Mi occupo di assistere il cliente - in misura prevalente i lavoratori dipendenti ma altresì parte datoriale - nell'ambito delle controversie individuali di lavoro nonché, in materia previdenziale/assistenziale, nell’ambito specifico delle controversie in tema di invalidità civile ed handicap, anche e soprattutto per il riconoscimento dell’indennità di frequenza in favore di minori con diagnosi di DSA e ulteriori problemi di apprendimento.
Giurista d'impresa - Avvocato del lavoro
Giurista di impresa con specializzazione in diritto del lavoro.
Mi occupo prevalentemente di contrattualistica commerciale aziendale, responsabilità civile, professionale, medical malpractice, diritto delle assicurazioni, inadempimenti contrattuali, recupero credito, locazioni e gestione immobiliare.
Tutela del consumatore.
Alta specializzazione nel diritto del lavoro: riorganizzazioni aziendali, licenziamenti, demansionamenti, mobbing, sicurezza sul lavoro, infortuni sul lavoro. Diritto sindacale.
Giurista d'impresa - Avvocato del lavoro
Giurista di impresa con specializzazione in diritto del lavoro.
Mi occupo prevalentemente di contrattualistica commerciale aziendale, responsabilità civile, professionale, medical malpractice, diritto delle assicurazioni, inadempimenti contrattuali, recupero credito, locazioni e gestione immobiliare.
Tutela del consumatore.
Alta specializzazione nel diritto del lavoro: riorganizzazioni aziendali, licenziamenti, demansionamenti, mobbing, sicurezza sul lavoro, infortuni sul lavoro. Diritto sindacale.
Specializzata in Diritto del Lavoro
Licenziamento: L'avv. Ferraris ha assistito innumerevoli clienti che hanno subito un licenziamento illegittimo, ottenendo la reintegra nel precedente posto di lavoro o in alternativa un ottimo risarcimento del danno. Ha seguito innumerevoli casistiche di licenziamento per giusta causa e per giustificato motivo oggettivo. La maggior parte delle controversie sono state risolte stragiudizialmente senza necessità di promuovere alcun giudizio innanzi al Tribunale del lavoro.
Specializzata in Diritto del Lavoro
Licenziamento: L'avv. Ferraris ha assistito innumerevoli clienti che hanno subito un licenziamento illegittimo, ottenendo la reintegra nel precedente posto di lavoro o in alternativa un ottimo risarcimento del danno. Ha seguito innumerevoli casistiche di licenziamento per giusta causa e per giustificato motivo oggettivo. La maggior parte delle controversie sono state risolte stragiudizialmente senza necessità di promuovere alcun giudizio innanzi al Tribunale del lavoro.
Avvocato Giuslavorista, esperta anche in materia di privacy e AI
Licenziamento: Ho gestito molteplici cause concernenti licenziamenti sia individuali (per giusta causa, giustificato motivo soggettivo, giustificato motivo oggettivo, scarso rendimento) che collettivi, intimati nell'ambito di procedure di mobilità, dalla fase della valutazione dell'opportunità dell'atto di recesso sino all'impugnazione giudiziale.
Avvocato Giuslavorista, esperta anche in materia di privacy e AI
Licenziamento: Ho gestito molteplici cause concernenti licenziamenti sia individuali (per giusta causa, giustificato motivo soggettivo, giustificato motivo oggettivo, scarso rendimento) che collettivi, intimati nell'ambito di procedure di mobilità, dalla fase della valutazione dell'opportunità dell'atto di recesso sino all'impugnazione giudiziale.
Avvocato del lavoro
Licenziamento: Fornisco assistenza per ogni tipologia di licenziamento, che sia individuale o collettivo.
Per maggiori informazioni o per richiedere un preventivo gratuito potete contattarmi per e-mail o per telefono.
Avvocato del lavoro
Licenziamento: Fornisco assistenza per ogni tipologia di licenziamento, che sia individuale o collettivo.
Per maggiori informazioni o per richiedere un preventivo gratuito potete contattarmi per e-mail o per telefono.
Avvocato Civile e del Lavoro a Busto Arsizio
L'Avv. Cinzia A. Garatti, titolare dello Studio Legale Garatti, si occupa del Diritto del Lavoro e del Diritto Civile e Commerciale, innanzi a tutte le giurisdizioni, anche superiori. Lo studio offre assistenza a privati e ad imprese ed altresì un qualificato servizio di domiciliazione ai Colleghi di altri Fori.
L'Avv. Garatti è iscritta nell'elenco degli avvocati abilitati al Patrocinio a spese dello Stato.
Avvocato Civile e del Lavoro a Busto Arsizio
L'Avv. Cinzia A. Garatti, titolare dello Studio Legale Garatti, si occupa del Diritto del Lavoro e del Diritto Civile e Commerciale, innanzi a tutte le giurisdizioni, anche superiori. Lo studio offre assistenza a privati e ad imprese ed altresì un qualificato servizio di domiciliazione ai Colleghi di altri Fori.
L'Avv. Garatti è iscritta nell'elenco degli avvocati abilitati al Patrocinio a spese dello Stato.
Esperto di impresa, successioni e patrimonio
Licenziamento: Difendiamo imprese e lavoratori nelle cause di licenziamento ingiustificato e ci battiamo per la loro reintegrazione o il massimo del risarcimento possibile.
Esperto di impresa, successioni e patrimonio
Licenziamento: Difendiamo imprese e lavoratori nelle cause di licenziamento ingiustificato e ci battiamo per la loro reintegrazione o il massimo del risarcimento possibile.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: La gestione delle problematiche, anche patologiche, del rapporto di lavoro è parte dell'attività che svolgo quotidianamente, assistendo molte aziende, nazionali e multinazionali, nell'ambito di licenziamenti individuali e procedure collettive.
Inoltre, dall'altro lato, ho avuto modo di assistere di frequente lavoratori e top manager nell'ambito di impugnative di licenziamento e contenziosi volti a censurare la legittimità/validità dell'atto di recesso datoriale dal rapporto di lavoro.
In tali contesti ho spesso negoziato, con ottimi risultati, accordi bonari che hanno evitato l'attivazione giudiziale con i correlati costi.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: La gestione delle problematiche, anche patologiche, del rapporto di lavoro è parte dell'attività che svolgo quotidianamente, assistendo molte aziende, nazionali e multinazionali, nell'ambito di licenziamenti individuali e procedure collettive.
Inoltre, dall'altro lato, ho avuto modo di assistere di frequente lavoratori e top manager nell'ambito di impugnative di licenziamento e contenziosi volti a censurare la legittimità/validità dell'atto di recesso datoriale dal rapporto di lavoro.
In tali contesti ho spesso negoziato, con ottimi risultati, accordi bonari che hanno evitato l'attivazione giudiziale con i correlati costi.
Avvocato Giuslavorista e non solo
Licenziamento: Il procedimento disciplinare è la materia in cui operiamo maggiormente
Avvocato Giuslavorista e non solo
Licenziamento: Il procedimento disciplinare è la materia in cui operiamo maggiormente
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Ho gestito con successo procedure di licenziamento collettivo e, in misura molto maggiore, licenziamenti individuali per giusta causa o giustificato motivo (soggettivo e oggettivo).
Ogni situazione richiede sempre un certo grado di "personalizzazione": per questo preferisco un approccio diretto con le aziende per poter concludere al meglio la questione.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Ho gestito con successo procedure di licenziamento collettivo e, in misura molto maggiore, licenziamenti individuali per giusta causa o giustificato motivo (soggettivo e oggettivo).
Ogni situazione richiede sempre un certo grado di "personalizzazione": per questo preferisco un approccio diretto con le aziende per poter concludere al meglio la questione.
Avvocato esperto in materia di diritto del lavoro e sindacale
Licenziamento: La risoluzione del rapporto di lavoro rappresenta un evento di difficile gestione tanto per le imprese quanto per i lavoratori. Le imprese, al fine di evitare o minimizzare gli impatti economici del recesso, devono formalizzare e motivare il licenziamento secondo quanto previsto non solo dalla normativa vigente ma anche dalla giurisprudenza che è in costante cambiamento. I lavoratori, d'altro canto, si trovano ad affrontare un evento traumatico sia per la propria vita professionale che personale. L'avv. Parente assiste quotidianamente imprese e lavoratori nella gestione di tale delicato momento del rapporto di lavoro.
Avvocato esperto in materia di diritto del lavoro e sindacale
Licenziamento: La risoluzione del rapporto di lavoro rappresenta un evento di difficile gestione tanto per le imprese quanto per i lavoratori. Le imprese, al fine di evitare o minimizzare gli impatti economici del recesso, devono formalizzare e motivare il licenziamento secondo quanto previsto non solo dalla normativa vigente ma anche dalla giurisprudenza che è in costante cambiamento. I lavoratori, d'altro canto, si trovano ad affrontare un evento traumatico sia per la propria vita professionale che personale. L'avv. Parente assiste quotidianamente imprese e lavoratori nella gestione di tale delicato momento del rapporto di lavoro.
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