Avvocato in Lecco diritto del lavoro immigrazione
Licenziamento: Lo studio si occupa di ogni problematica inerente alla risoluzione del rapporto di lavoro e dunque di licenziamenti per giusta causa, per motivo oggettivo, trasferimenti, superamenti periodo di comporto, inidoneità sopravvenuta alla mansione di originaria adibizione. Vengono gestite anche tutte quelle situazioni in cui il licenziamento non si è ancora concretizzato al fine di raggiungere una risoluzione del rapporto soddisfacente per il lavoratore.
Avvocato in Lecco diritto del lavoro immigrazione
Licenziamento: Lo studio si occupa di ogni problematica inerente alla risoluzione del rapporto di lavoro e dunque di licenziamenti per giusta causa, per motivo oggettivo, trasferimenti, superamenti periodo di comporto, inidoneità sopravvenuta alla mansione di originaria adibizione. Vengono gestite anche tutte quelle situazioni in cui il licenziamento non si è ancora concretizzato al fine di raggiungere una risoluzione del rapporto soddisfacente per il lavoratore.
Giuslavorista
Licenziamento: Socio AGI - Avvocati Giuslavoristi Italiani; mi occupo da anni di consulenza in ambito lavoristico e previdenziale; ho maturato ampia esperienza in ambito giudiziario avanti diversi Tribunali del Lavoro principalmente in Lombardia ed anche in altre Regioni Italiane.
Giuslavorista
Licenziamento: Socio AGI - Avvocati Giuslavoristi Italiani; mi occupo da anni di consulenza in ambito lavoristico e previdenziale; ho maturato ampia esperienza in ambito giudiziario avanti diversi Tribunali del Lavoro principalmente in Lombardia ed anche in altre Regioni Italiane.
Avvocato del Lavoro a Como
Licenziamento: Nel corso degli anni ho affrontato decine di casi di licenziamento, per molteplici motivazioni e dunque per giusta causa, per giustificato motivo oggettivo e soggettivo, per superamento del periodo di comporto, etc.
Avvocato del Lavoro a Como
Licenziamento: Nel corso degli anni ho affrontato decine di casi di licenziamento, per molteplici motivazioni e dunque per giusta causa, per giustificato motivo oggettivo e soggettivo, per superamento del periodo di comporto, etc.
Avvocato civile e del lavoro
Licenziamento: Particolare esperienza nel settore dell'autotrasporto conto terzi e facchinaggio, cooperative.
Assistenza aziende procedimento disciplinare e redazione lettera di licenziamento, impugnazione stragiudiziale e giudiziale.
Assistenza privati per redazione giustificazioni in risposta lettera di contestazione e impugnazione provvedimento disciplinare e licenziamento, stragiudiziale e giudiziale.
Avvocato civile e del lavoro
Licenziamento: Particolare esperienza nel settore dell'autotrasporto conto terzi e facchinaggio, cooperative.
Assistenza aziende procedimento disciplinare e redazione lettera di licenziamento, impugnazione stragiudiziale e giudiziale.
Assistenza privati per redazione giustificazioni in risposta lettera di contestazione e impugnazione provvedimento disciplinare e licenziamento, stragiudiziale e giudiziale.
Avvocato giuslavorista e consulente lavoro.
Con esperienza trentennale in diritto del lavoro, in grado di assistere sia i lavoratori che le aziende, alle quali fornire anche consulenza su tutti gli aspetti della materia (lavoro subordinato e autonomo, previdenza e assistenza e consulenza fiscale) compreso la elaborazione delle buste paga.
Avvocato giuslavorista e consulente lavoro.
Con esperienza trentennale in diritto del lavoro, in grado di assistere sia i lavoratori che le aziende, alle quali fornire anche consulenza su tutti gli aspetti della materia (lavoro subordinato e autonomo, previdenza e assistenza e consulenza fiscale) compreso la elaborazione delle buste paga.
Avvocato Italia e Svizzera
Licenziamento: Rapidità, giustizia e il giusto indennizzo quando la vittima è il lavoratore. Fermezza, tutela dei diritti, disvelamento dei sorprusi quando è il Datore di lavoro a trovarsi sotto ricatto di dipendenti infedeli.
Avvocato Italia e Svizzera
Licenziamento: Rapidità, giustizia e il giusto indennizzo quando la vittima è il lavoratore. Fermezza, tutela dei diritti, disvelamento dei sorprusi quando è il Datore di lavoro a trovarsi sotto ricatto di dipendenti infedeli.
Esperta in diritto del lavoro, sindacale e della previdenza sociale
Licenziamento: Dal 2009 mi occupo gestisco contenziosi sia individuali che plurimi per aziende di medie e grandi dimensioni. Lo studio offre ai clienti assistenza completa in relazione a qualsiasi tipo di problematica che possa derivare dalla gestione delle risorse umane con un team di specialisti anche in ambito previdenziale
Esperta in diritto del lavoro, sindacale e della previdenza sociale
Licenziamento: Dal 2009 mi occupo gestisco contenziosi sia individuali che plurimi per aziende di medie e grandi dimensioni. Lo studio offre ai clienti assistenza completa in relazione a qualsiasi tipo di problematica che possa derivare dalla gestione delle risorse umane con un team di specialisti anche in ambito previdenziale
Avvocato Giuslavorista e Tributarista
Licenziamento: Sono altresì specializzato in casi di licenziamento. La mia passione per il diritto del lavoro mi hanno spinto a dedicare la mia carriera legale a difendere coloro che si trovano in situazioni difficili legate al lavoro (LATO AZIENDALE E LATO DIPENDENTE). La mia missione è fornire assistenza legale competente, dedicata e empatica
Avvocato Giuslavorista e Tributarista
Licenziamento: Sono altresì specializzato in casi di licenziamento. La mia passione per il diritto del lavoro mi hanno spinto a dedicare la mia carriera legale a difendere coloro che si trovano in situazioni difficili legate al lavoro (LATO AZIENDALE E LATO DIPENDENTE). La mia missione è fornire assistenza legale competente, dedicata e empatica
Avvocato giuslavorista - diritto del lavoro e diritto sincacale
Licenziamento: Assiste clienti italiani e internazionali (lavoratori e datori di lavoro) sia stragiudizialmente sia giudizialmente con riferimento a tutte le questioni connesse ai licenziamenti individuali e collettivi. Fornisce consulenza nella fase precedente ai recessi (anche nelle fasi delle procedure sindacali e delle procedure disciplinari) sia nelle fasi successive (impugnazione). Difende in giudizio società e lavoratori nelle cause aventi ad oggetto licenziamenti individuali e collettivi.
Avvocato giuslavorista - diritto del lavoro e diritto sincacale
Licenziamento: Assiste clienti italiani e internazionali (lavoratori e datori di lavoro) sia stragiudizialmente sia giudizialmente con riferimento a tutte le questioni connesse ai licenziamenti individuali e collettivi. Fornisce consulenza nella fase precedente ai recessi (anche nelle fasi delle procedure sindacali e delle procedure disciplinari) sia nelle fasi successive (impugnazione). Difende in giudizio società e lavoratori nelle cause aventi ad oggetto licenziamenti individuali e collettivi.
Avvocato del lavoro, avvocato giuslavorista
Licenziamento: Ogni aspetto del licenziamento è attentamente studiato e inserito nella ricostruzione del "puzzle" per arrivare alla necessaria dimostrazione della fondatezza della domanda.
Avvocato del lavoro, avvocato giuslavorista
Licenziamento: Ogni aspetto del licenziamento è attentamente studiato e inserito nella ricostruzione del "puzzle" per arrivare alla necessaria dimostrazione della fondatezza della domanda.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: In caso di licenziamento intervengo per la predisposizione delle lettere di impugnazione e successivamente per contestarne la legittimità in sede giudiziale. Ho assistito lavoratori nella fase patologica del rapporto, aiutandoli a trovare soluzioni concordate con il datore di lavoro in modo tale da evitare, laddove possibile, il ricorso all'autorità giudiziaria.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: In caso di licenziamento intervengo per la predisposizione delle lettere di impugnazione e successivamente per contestarne la legittimità in sede giudiziale. Ho assistito lavoratori nella fase patologica del rapporto, aiutandoli a trovare soluzioni concordate con il datore di lavoro in modo tale da evitare, laddove possibile, il ricorso all'autorità giudiziaria.
Specializzata in Diritto del Lavoro
Licenziamento: L'avv. Ferraris ha assistito innumerevoli clienti che hanno subito un licenziamento illegittimo, ottenendo la reintegra nel precedente posto di lavoro o in alternativa un ottimo risarcimento del danno. Ha seguito innumerevoli casistiche di licenziamento per giusta causa e per giustificato motivo oggettivo. La maggior parte delle controversie sono state risolte stragiudizialmente senza necessità di promuovere alcun giudizio innanzi al Tribunale del lavoro.
Specializzata in Diritto del Lavoro
Licenziamento: L'avv. Ferraris ha assistito innumerevoli clienti che hanno subito un licenziamento illegittimo, ottenendo la reintegra nel precedente posto di lavoro o in alternativa un ottimo risarcimento del danno. Ha seguito innumerevoli casistiche di licenziamento per giusta causa e per giustificato motivo oggettivo. La maggior parte delle controversie sono state risolte stragiudizialmente senza necessità di promuovere alcun giudizio innanzi al Tribunale del lavoro.
Avvocato di diritto del lavoro
Licenziamento: Con competenza approfondita nel settore dei licenziamenti, assisto le aziende in tutte le tipologie di cessazione del rapporto di lavoro. Grazie alla mia vasta esperienza, sono in grado di bilanciare le esigenze aziendali -anche organizzative- con i principi che regolano la materia. Offro consulenza sia per licenziamenti per giusta causa, giustificato motivo soggettivo e giustificato motivo oggettivo, garantendo il migliore risultato possibile anche in situazioni di contenzioso.
Avvocato di diritto del lavoro
Licenziamento: Con competenza approfondita nel settore dei licenziamenti, assisto le aziende in tutte le tipologie di cessazione del rapporto di lavoro. Grazie alla mia vasta esperienza, sono in grado di bilanciare le esigenze aziendali -anche organizzative- con i principi che regolano la materia. Offro consulenza sia per licenziamenti per giusta causa, giustificato motivo soggettivo e giustificato motivo oggettivo, garantendo il migliore risultato possibile anche in situazioni di contenzioso.
Avvocato
Licenziamento: Ho prestato assistenza sia dal lato lavoratore per l'impugnativa che dal lato datore di lavoro
Avvocato
Licenziamento: Ho prestato assistenza sia dal lato lavoratore per l'impugnativa che dal lato datore di lavoro
Avvocato Giuslavorista, esperta anche in materia di privacy e AI
Licenziamento: Ho gestito molteplici cause concernenti licenziamenti sia individuali (per giusta causa, giustificato motivo soggettivo, giustificato motivo oggettivo, scarso rendimento) che collettivi, intimati nell'ambito di procedure di mobilità, dalla fase della valutazione dell'opportunità dell'atto di recesso sino all'impugnazione giudiziale.
Avvocato Giuslavorista, esperta anche in materia di privacy e AI
Licenziamento: Ho gestito molteplici cause concernenti licenziamenti sia individuali (per giusta causa, giustificato motivo soggettivo, giustificato motivo oggettivo, scarso rendimento) che collettivi, intimati nell'ambito di procedure di mobilità, dalla fase della valutazione dell'opportunità dell'atto di recesso sino all'impugnazione giudiziale.
Avvocato del lavoro
Licenziamento: Fornisco assistenza per ogni tipologia di licenziamento, che sia individuale o collettivo.
Per maggiori informazioni o per richiedere un preventivo gratuito potete contattarmi per e-mail o per telefono.
Avvocato del lavoro
Licenziamento: Fornisco assistenza per ogni tipologia di licenziamento, che sia individuale o collettivo.
Per maggiori informazioni o per richiedere un preventivo gratuito potete contattarmi per e-mail o per telefono.
Avvocato del lavoro Saronno
Licenziamento: Ho assistito i lavoratori e i datori di lavoro nella fase di interruzione del rapporto di lavoro sia nelle procedure di licenziamento individuale per GMO (Giustificato motivo oggettivo), giustificato motivo soggettivo, per giusta causa e nelle più complesse procedure di licenziamento collettivo.
Avvocato del lavoro Saronno
Licenziamento: Ho assistito i lavoratori e i datori di lavoro nella fase di interruzione del rapporto di lavoro sia nelle procedure di licenziamento individuale per GMO (Giustificato motivo oggettivo), giustificato motivo soggettivo, per giusta causa e nelle più complesse procedure di licenziamento collettivo.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: La gestione delle problematiche, anche patologiche, del rapporto di lavoro è parte dell'attività che svolgo quotidianamente, assistendo molte aziende, nazionali e multinazionali, nell'ambito di licenziamenti individuali e procedure collettive.
Inoltre, dall'altro lato, ho avuto modo di assistere di frequente lavoratori e top manager nell'ambito di impugnative di licenziamento e contenziosi volti a censurare la legittimità/validità dell'atto di recesso datoriale dal rapporto di lavoro.
In tali contesti ho spesso negoziato, con ottimi risultati, accordi bonari che hanno evitato l'attivazione giudiziale con i correlati costi.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: La gestione delle problematiche, anche patologiche, del rapporto di lavoro è parte dell'attività che svolgo quotidianamente, assistendo molte aziende, nazionali e multinazionali, nell'ambito di licenziamenti individuali e procedure collettive.
Inoltre, dall'altro lato, ho avuto modo di assistere di frequente lavoratori e top manager nell'ambito di impugnative di licenziamento e contenziosi volti a censurare la legittimità/validità dell'atto di recesso datoriale dal rapporto di lavoro.
In tali contesti ho spesso negoziato, con ottimi risultati, accordi bonari che hanno evitato l'attivazione giudiziale con i correlati costi.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Ho gestito con successo procedure di licenziamento collettivo e, in misura molto maggiore, licenziamenti individuali per giusta causa o giustificato motivo (soggettivo e oggettivo).
Ogni situazione richiede sempre un certo grado di "personalizzazione": per questo preferisco un approccio diretto con le aziende per poter concludere al meglio la questione.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Ho gestito con successo procedure di licenziamento collettivo e, in misura molto maggiore, licenziamenti individuali per giusta causa o giustificato motivo (soggettivo e oggettivo).
Ogni situazione richiede sempre un certo grado di "personalizzazione": per questo preferisco un approccio diretto con le aziende per poter concludere al meglio la questione.
Avvocato esperto in materia di diritto del lavoro e sindacale
Licenziamento: La risoluzione del rapporto di lavoro rappresenta un evento di difficile gestione tanto per le imprese quanto per i lavoratori. Le imprese, al fine di evitare o minimizzare gli impatti economici del recesso, devono formalizzare e motivare il licenziamento secondo quanto previsto non solo dalla normativa vigente ma anche dalla giurisprudenza che è in costante cambiamento. I lavoratori, d'altro canto, si trovano ad affrontare un evento traumatico sia per la propria vita professionale che personale. L'avv. Parente assiste quotidianamente imprese e lavoratori nella gestione di tale delicato momento del rapporto di lavoro.
Avvocato esperto in materia di diritto del lavoro e sindacale
Licenziamento: La risoluzione del rapporto di lavoro rappresenta un evento di difficile gestione tanto per le imprese quanto per i lavoratori. Le imprese, al fine di evitare o minimizzare gli impatti economici del recesso, devono formalizzare e motivare il licenziamento secondo quanto previsto non solo dalla normativa vigente ma anche dalla giurisprudenza che è in costante cambiamento. I lavoratori, d'altro canto, si trovano ad affrontare un evento traumatico sia per la propria vita professionale che personale. L'avv. Parente assiste quotidianamente imprese e lavoratori nella gestione di tale delicato momento del rapporto di lavoro.
Avvocato esperto in diritto del lavoro e responsabilità medica
Licenziamento: Ho maturato grande esperienza nell'assistenza avverso licenziamenti individuali e collettivi, nella trattativa stragiudiziale e nella redazione di ricorsi giudiziali oltre che nell'assistenza in conciliazioni avanti alle DTL o in sede sindacale, nelle procedure di CIG e nei licenziamenti collettivi.
Avvocato esperto in diritto del lavoro e responsabilità medica
Licenziamento: Ho maturato grande esperienza nell'assistenza avverso licenziamenti individuali e collettivi, nella trattativa stragiudiziale e nella redazione di ricorsi giudiziali oltre che nell'assistenza in conciliazioni avanti alle DTL o in sede sindacale, nelle procedure di CIG e nei licenziamenti collettivi.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Mi occupo quotidianamente di licenziamenti di ogni tipo, in sede stragiudiziale e giudiziale, sia da parte datoriale che da parte del lavoratore che li impugna, pervenendo normalmente ad ottimi risultati concreti (anche in sede di accordi conciliativi), valutando adeguatamente le condizioni che caratterizzano ogni singolo caso.
Avvocato Giuslavorista
Licenziamento: Mi occupo quotidianamente di licenziamenti di ogni tipo, in sede stragiudiziale e giudiziale, sia da parte datoriale che da parte del lavoratore che li impugna, pervenendo normalmente ad ottimi risultati concreti (anche in sede di accordi conciliativi), valutando adeguatamente le condizioni che caratterizzano ogni singolo caso.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Assisto le aziende con riferimento all'intimazione dei licenziamenti, sia disciplinari che per giustificato motivo oggettivo. Quando sono dalla parte del lavoratore, invece, la mia attività consiste nel prestare assistenza durante la procedura disciplinare o nelle procedure antecedenti l'intimazione del licenziamento, nonché per l'impugnazione - stragiudiziale e giudiziale - del licenziamento stesso. Contattarmi direttamente.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Assisto le aziende con riferimento all'intimazione dei licenziamenti, sia disciplinari che per giustificato motivo oggettivo. Quando sono dalla parte del lavoratore, invece, la mia attività consiste nel prestare assistenza durante la procedura disciplinare o nelle procedure antecedenti l'intimazione del licenziamento, nonché per l'impugnazione - stragiudiziale e giudiziale - del licenziamento stesso. Contattarmi direttamente.
Avvocato giuslavorista, Avvocato a Milano, Esperto in diritto del lavoro
Licenziamento: Ho assistito lavoratori di qualsiasi qualifica nell'impugnazione di licenziamenti ritorsivi, disciplinari o per motivo oggettivo.
Ho assito altresì datori di lavoro nella difesa avverso impugnazioni di licenziamento.
L'assistenza ha ricompreso anche l'eventuale conciliazione in sede giudiziale o sindacale nonchè procedure disciplinari.
Avvocato giuslavorista, Avvocato a Milano, Esperto in diritto del lavoro
Licenziamento: Ho assistito lavoratori di qualsiasi qualifica nell'impugnazione di licenziamenti ritorsivi, disciplinari o per motivo oggettivo.
Ho assito altresì datori di lavoro nella difesa avverso impugnazioni di licenziamento.
L'assistenza ha ricompreso anche l'eventuale conciliazione in sede giudiziale o sindacale nonchè procedure disciplinari.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Settore che tratto con prevalenza, con specifico riferimento ai rapporti di lavoro privato.
Gestione della fase relativa al procedimento disciplinare (contestazione disciplinare/sanzioni) e successivo iter relativo alla trattativa in fase stragiudiziale e/o giudiziale a seguito dell'impugnazione del licenziamento.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Settore che tratto con prevalenza, con specifico riferimento ai rapporti di lavoro privato.
Gestione della fase relativa al procedimento disciplinare (contestazione disciplinare/sanzioni) e successivo iter relativo alla trattativa in fase stragiudiziale e/o giudiziale a seguito dell'impugnazione del licenziamento.
Avvocato del lavoro e consulente del lavoro (Bergamo e provincia di Bergamo)
Licenziamento: Licenziamenti individuali e collettivi, per giustificato motivo oggettivo, per giustificato motivo soggettivo e per giusta causa, per superamento del comporto, per sopravvenuta inidoneità fisica alla mansione, et cetera
Avvocato del lavoro e consulente del lavoro (Bergamo e provincia di Bergamo)
Licenziamento: Licenziamenti individuali e collettivi, per giustificato motivo oggettivo, per giustificato motivo soggettivo e per giusta causa, per superamento del comporto, per sopravvenuta inidoneità fisica alla mansione, et cetera
Avvocato
Licenziamento: In particolare ho seguito una serie di licenziamenti, sia per giusta causa, per giustificato motivo soggettivo, che per giustificato motivo oggettivo. Ciò sia affiancando il datore di lavoro che doveva difendersi dall’impugnativa del licenziamento, sia il lavoratore, che doveva, appunto, impugnare l’illegittimo licenziamento.
Avvocato
Licenziamento: In particolare ho seguito una serie di licenziamenti, sia per giusta causa, per giustificato motivo soggettivo, che per giustificato motivo oggettivo. Ciò sia affiancando il datore di lavoro che doveva difendersi dall’impugnativa del licenziamento, sia il lavoratore, che doveva, appunto, impugnare l’illegittimo licenziamento.
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Si occupa di tale materia quotidianamente nell'interesse di clienti italiani ed esteri
Avvocato giuslavorista
Licenziamento: Si occupa di tale materia quotidianamente nell'interesse di clienti italiani ed esteri
Avvocato
Licenziamento: Mi trovo spesso ad assistere lavoratori nella fase di impugnazione del licenziamento e la collaborazione con studi esterni mi consente di offrire assistenza anche per il controllo degli istituti contrattuali al fine di rivendicare eventuali differenze retributive.
Avvocato
Licenziamento: Mi trovo spesso ad assistere lavoratori nella fase di impugnazione del licenziamento e la collaborazione con studi esterni mi consente di offrire assistenza anche per il controllo degli istituti contrattuali al fine di rivendicare eventuali differenze retributive.
Avvocato del lavoro
Licenziamento: Assistenza legale, sia stragiudiziale che giudiziale, in materia di impugnazione dei licenziamenti per giustificato motivo oggetto, giustificato motivo soggettivo, giusta causa, superamento del periodo di comporto, mancato superamento del periodo di prova, ritorsivo e discriminatorio, ecc..
Avvocato del lavoro
Licenziamento: Assistenza legale, sia stragiudiziale che giudiziale, in materia di impugnazione dei licenziamenti per giustificato motivo oggetto, giustificato motivo soggettivo, giusta causa, superamento del periodo di comporto, mancato superamento del periodo di prova, ritorsivo e discriminatorio, ecc..
Milano Monza Bergamo Novara Como Varese Busto Arsizio Sesto San Giovanni Cinisello Balsamo Vigevano Legnano Gallarate Rho Lecco Paderno Dugnano Cologno Monzese Lodi Seregno Lissone Desio Rozzano Cantù Saronno Cesano Maderno San Giuliano Milanese Bollate Pioltello Limbiate Corsico Segrate Brugherio Crema Abbiategrasso San Donato Milanese Cernusco sul Naviglio Verbania Treviglio Parabiago Buccinasco Garbagnate Milanese Bresso Vimercate Lainate Erba Valmadrera Mandello del Lario Oggiono Galbiate Albavilla Tavernerio Alzate Brianza Costa Masnaga Ponte Lambro Malgrate Albese con Cassano Merone Civate Asso Molteno Bosisio Parini Abbadia Lariana Rogeno Eupilio Orsenigo Valbrona Lambrugo Garbagnate Monastero Sirone Cesana Brianza Dolzago Annone di Brianza Monguzzo Pescate Longone al Segrino Anzano del Parco Colle Brianza Caslino d'Erba Suello Pusiano Castelmarte Ello Nesso Faggeto Lario Oliveto Lario Alserio Proserpio Pognana Lario Magreglio Sormano Barni Lasnigo Caglio Rezzago Veleso Zelbio
Diritto civile Diritto di famiglia Eredità e successioni Separazione Divorzio Matrimonio Affidamento Tutela dei minori Diritto bancario e finanziario Diritto assicurativo Diritto tributario Diritto del lavoro Sicurezza ed infortuni sul lavoro Licenziamento Previdenza Diritto sindacale Diritto penale Violenza Stalking e molestie Diritto amministrativo Ricorso al TAR Immigrazione e cittadinanza Diritto immobiliare Diritto condominiale Locazioni Sfratto Incidenti stradali Risarcimento danni Malasanità e responsabilità medica Gratuito patrocinio