Avvocato giuslavorista
Mobbing: Assisto il cliente, giudizialmente e stragiudizialmente, in tutte le questioni connesse al mobbing e allo straining, lavorando a stretto contatto con avvocati penalisti e medici legali per gli aspetti tecnici di propria competenza.
Avvocato giuslavorista
Mobbing: Assisto il cliente, giudizialmente e stragiudizialmente, in tutte le questioni connesse al mobbing e allo straining, lavorando a stretto contatto con avvocati penalisti e medici legali per gli aspetti tecnici di propria competenza.
Avvocato esperto in diritto del lavoro a Reggio Emilia e Modena
Sono Elisa Lovato, socia dello Studio Legale Asplex. Mi occupo principalmente di diritto del lavoro e della previdenza sociale, con assistenza a favore di privati e aziende, licenziamenti e relative impugnative, infortuni sul lavoro, diritto e processo civile, contrattualistica, responsabilità contrattuale e responsabilità medico-sanitaria. Mi piace garantire ai miei clienti un rapporto diretto e trasparente e ricercare la soluzione migliore e maggiormente concreta per ogni singolo caso. Tutte le pratiche vengono seguite personalmente con la massima cura. Ricevo presso le sedi del mio studio a Modena e Reggio Emilia.
Avvocato esperto in diritto del lavoro a Reggio Emilia e Modena
Sono Elisa Lovato, socia dello Studio Legale Asplex. Mi occupo principalmente di diritto del lavoro e della previdenza sociale, con assistenza a favore di privati e aziende, licenziamenti e relative impugnative, infortuni sul lavoro, diritto e processo civile, contrattualistica, responsabilità contrattuale e responsabilità medico-sanitaria. Mi piace garantire ai miei clienti un rapporto diretto e trasparente e ricercare la soluzione migliore e maggiormente concreta per ogni singolo caso. Tutte le pratiche vengono seguite personalmente con la massima cura. Ricevo presso le sedi del mio studio a Modena e Reggio Emilia.
Avvocato (Diritto del Lavoro e Previdenziale - Diritto Civile)
Mobbing: Ho avuto modo di seguire diversi lavoratori in relazione alle problematiche di mobbing e, peraltro, anche per vessazioni sul posto di lavoro, stress da lavoro - correlato, discriminazioni legate al sesso e alla appartenenza sindacale, ecc.
Avvocato (Diritto del Lavoro e Previdenziale - Diritto Civile)
Mobbing: Ho avuto modo di seguire diversi lavoratori in relazione alle problematiche di mobbing e, peraltro, anche per vessazioni sul posto di lavoro, stress da lavoro - correlato, discriminazioni legate al sesso e alla appartenenza sindacale, ecc.
Avvocato Giuslavorista Cassazionista
Mobbing: Particolarmente sensibile alle tematiche del mobbing e delle discriminazioni, l’avvocato Giorgia Veccia si impegna a tutelare i lavoratori vittime di comportamenti lesivi della dignità personale e professionale. Dalla raccolta delle prove alla gestione della fase giudiziale, offre un supporto completo per far valere i diritti dei propri assistiti e ottenere il risarcimento dei danni subiti.
Avvocato Giuslavorista Cassazionista
Mobbing: Particolarmente sensibile alle tematiche del mobbing e delle discriminazioni, l’avvocato Giorgia Veccia si impegna a tutelare i lavoratori vittime di comportamenti lesivi della dignità personale e professionale. Dalla raccolta delle prove alla gestione della fase giudiziale, offre un supporto completo per far valere i diritti dei propri assistiti e ottenere il risarcimento dei danni subiti.
Avvocato Giuslavorista
Mobbing: Ho seguito diversi contenziosi per mobbing e straining avanti diverse Autorità Giudiziarie del nord Italia. Collaboro con una rete di medici legali in grado di fornire assistenza al cliente e di elaborare relazioni peritali utili per la causa.
Avvocato Giuslavorista
Mobbing: Ho seguito diversi contenziosi per mobbing e straining avanti diverse Autorità Giudiziarie del nord Italia. Collaboro con una rete di medici legali in grado di fornire assistenza al cliente e di elaborare relazioni peritali utili per la causa.
Avvocato giuslavorista e civilista
Mobbing: Ho difeso lavoratori demansionati e vittime di ulteriori condotte vessatorie che hanno subito un danno biologico aiutandoli a far valere i loro diritti.
Ho fornito assistenza stragiudiziale e giudiziale anche a datori di lavoro che hanno subito denunce per mobbing e demansionamenti.
L'esperienza maturata in favore di entrambe le categorie di clientela mi consente di avere un quadro completo delle problematiche che mi vengono sottoposte
Avvocato giuslavorista e civilista
Mobbing: Ho difeso lavoratori demansionati e vittime di ulteriori condotte vessatorie che hanno subito un danno biologico aiutandoli a far valere i loro diritti.
Ho fornito assistenza stragiudiziale e giudiziale anche a datori di lavoro che hanno subito denunce per mobbing e demansionamenti.
L'esperienza maturata in favore di entrambe le categorie di clientela mi consente di avere un quadro completo delle problematiche che mi vengono sottoposte
Avvocatessa a Reggio Emilia esperta in diritto del lavoro
Mobbing: Nel corso della mia attività professionale, ho seguito diversi casi di lavoratori che avevano subito da parte del datore e / o dei colleghi e/ o del superiore gerarchico comportamenti nei quali potevano essere ravvisati mobbing, straining e disturbo da stress lavoro correlato. Per l'individuazione delle dinamiche sopra elencate, mi sono avvalsa della collaborazione di medici legali e psicologhi, riportando apprezzabili risultati.
Avvocatessa a Reggio Emilia esperta in diritto del lavoro
Mobbing: Nel corso della mia attività professionale, ho seguito diversi casi di lavoratori che avevano subito da parte del datore e / o dei colleghi e/ o del superiore gerarchico comportamenti nei quali potevano essere ravvisati mobbing, straining e disturbo da stress lavoro correlato. Per l'individuazione delle dinamiche sopra elencate, mi sono avvalsa della collaborazione di medici legali e psicologhi, riportando apprezzabili risultati.
Avvocato del lavoro a bologna
Mobbing: Ritieni di essere vittima di mobbing sul lavoro?
Potrai chiedere la verifica del tuo caso e
1. Ricevere consigli e informazioni utili
2. Sapere se ci sono i presupposti per il riconoscimento del mobbing e il risarcimento del danno
3. Conoscere la procedura per ottenere il risarcimento
4. Disporre di un completo supporto medico-legale
Avvocato del lavoro a bologna
Mobbing: Ritieni di essere vittima di mobbing sul lavoro?
Potrai chiedere la verifica del tuo caso e
1. Ricevere consigli e informazioni utili
2. Sapere se ci sono i presupposti per il riconoscimento del mobbing e il risarcimento del danno
3. Conoscere la procedura per ottenere il risarcimento
4. Disporre di un completo supporto medico-legale
GIUSLAVORISTA
Lo studio legale dell'Avv. Ilenia Insalaco, a forte vocazione giuslavoristica, fornisce consulenza alle imprese ed ai prestatori di lavoro.
Si occupa anche di rapporti dirigenziali, patti di non concorrenza, trasferimenti di azienda, procedure sindacali e rapporti di agenzia.
L'Avv. Insalaco ha conseguito il diploma di Alta Specializzazione in materia di diritto del lavoro, sindacale e della previdenza sociale presso la Scuola AGI (Avvocati Giuslavoristi Italiani). Collabora, altresì, come consulente esterno, con altri studi professionali e, pertanto, è in grado di assistere i propri clienti su tutto il territorio nazionale.
GIUSLAVORISTA
Lo studio legale dell'Avv. Ilenia Insalaco, a forte vocazione giuslavoristica, fornisce consulenza alle imprese ed ai prestatori di lavoro.
Si occupa anche di rapporti dirigenziali, patti di non concorrenza, trasferimenti di azienda, procedure sindacali e rapporti di agenzia.
L'Avv. Insalaco ha conseguito il diploma di Alta Specializzazione in materia di diritto del lavoro, sindacale e della previdenza sociale presso la Scuola AGI (Avvocati Giuslavoristi Italiani). Collabora, altresì, come consulente esterno, con altri studi professionali e, pertanto, è in grado di assistere i propri clienti su tutto il territorio nazionale.
Avvocato Giuslavorista, Cassazionista e Dottore di Ricerca Università di Modena
Mobbing: In oltre dodici anni di attività ho difeso lavoratori di aziende che hanno subito un danno biologico a seguito di condotte vessatorie da parte di superiori e colleghi, manifestatesi anche a seguito di demansionamento. In questi casi, l'onere della prova da parte del lavoratore leso richiede l'allegazione di prove precise per dimostrare la lesione del diritto alla salute e sicurezza del lavoratore, obbligo in capo al datore di lavoro. Occorre dunque conoscere la materia con estrema padronanza anche di tutte le norme in materia di sicurezza sul lavoro (rispetto alle quali ho curato anche diverse pubblicazioni scientifiche).
Avvocato Giuslavorista, Cassazionista e Dottore di Ricerca Università di Modena
Mobbing: In oltre dodici anni di attività ho difeso lavoratori di aziende che hanno subito un danno biologico a seguito di condotte vessatorie da parte di superiori e colleghi, manifestatesi anche a seguito di demansionamento. In questi casi, l'onere della prova da parte del lavoratore leso richiede l'allegazione di prove precise per dimostrare la lesione del diritto alla salute e sicurezza del lavoratore, obbligo in capo al datore di lavoro. Occorre dunque conoscere la materia con estrema padronanza anche di tutte le norme in materia di sicurezza sul lavoro (rispetto alle quali ho curato anche diverse pubblicazioni scientifiche).
Avvocato Giuslavorista, DPO ed Esperto Privacy
Mobbing: A decorrere dal 2001 lo studio tratta e segue procedure di diritto del lavoro quali impugnazioni di licenziamenti, procedure per differenze retributive, trasferimenti, cambi mansione, demansionamenti, recupero TFR, infortuni sul lavoro, cause di mobbing e pratiche relative alla sicurezza sul lavoro.
Dal 2001 svolgo attività di formazione diretta a dipendenti (impiegati, operai, dirigenti e quadri) nell'ambito del diritto del lavoro e della sicurezza sul lavoro (in particolare corsi ai preposti, dirigenti, datori di lavoro, RLS, RSPP, lavoratori ecc).
Avvocato Giuslavorista, DPO ed Esperto Privacy
Mobbing: A decorrere dal 2001 lo studio tratta e segue procedure di diritto del lavoro quali impugnazioni di licenziamenti, procedure per differenze retributive, trasferimenti, cambi mansione, demansionamenti, recupero TFR, infortuni sul lavoro, cause di mobbing e pratiche relative alla sicurezza sul lavoro.
Dal 2001 svolgo attività di formazione diretta a dipendenti (impiegati, operai, dirigenti e quadri) nell'ambito del diritto del lavoro e della sicurezza sul lavoro (in particolare corsi ai preposti, dirigenti, datori di lavoro, RLS, RSPP, lavoratori ecc).
Avvocato Giuslavorista
Mobbing: Nell'ambito della mia attività professionale, incentrata sull'esame di questioni attinenti il diritto del lavoro, ho avuto modo di affrontare diversi casi in cui è stato necessario procedere ad approfondire l'eventuale sussistenza di fattispecie di mobbing o straining.
Avvocato Giuslavorista
Mobbing: Nell'ambito della mia attività professionale, incentrata sull'esame di questioni attinenti il diritto del lavoro, ho avuto modo di affrontare diversi casi in cui è stato necessario procedere ad approfondire l'eventuale sussistenza di fattispecie di mobbing o straining.
Avvocato giuslavorista
Mobbing: Ho affrontato e affronto diverse cause in primo e secondo grado avanti al Giudice del Lavoro, a favore di imprese, in tema di mobbing, straining, bossing, discriminazione e ritorsione.
Negli stessi ambiti presto attività di consulenza e stragiudiziale, oltre che assistenza alla conciliazione e transazione nelle sedi protette.
Avvocato giuslavorista
Mobbing: Ho affrontato e affronto diverse cause in primo e secondo grado avanti al Giudice del Lavoro, a favore di imprese, in tema di mobbing, straining, bossing, discriminazione e ritorsione.
Negli stessi ambiti presto attività di consulenza e stragiudiziale, oltre che assistenza alla conciliazione e transazione nelle sedi protette.
Avvocato penalista
Mobbing: Particolarmente attenta ai diritti individuali, l'Avv. Minari ha seguito molte posizioni che vedevano soggetti c.d. deboli, anche lavoratori dipendenti di grandi società, rivendicare il proprio diritto alla piena libertà morale e di autodeterminazione sul luogo di lavoro. Ha redatto atti di denuncia-querela per fatti di mobbing e tuttora assiste in sede giudiziale diverse persone offese in procedimenti penali iscritti per atti persecutori, violenza privata, estorsione e maltrattamenti, espressione di fatti di mobbing lavoristico.
Avvocato penalista
Mobbing: Particolarmente attenta ai diritti individuali, l'Avv. Minari ha seguito molte posizioni che vedevano soggetti c.d. deboli, anche lavoratori dipendenti di grandi società, rivendicare il proprio diritto alla piena libertà morale e di autodeterminazione sul luogo di lavoro. Ha redatto atti di denuncia-querela per fatti di mobbing e tuttora assiste in sede giudiziale diverse persone offese in procedimenti penali iscritti per atti persecutori, violenza privata, estorsione e maltrattamenti, espressione di fatti di mobbing lavoristico.
Avvocato Diritto del Lavoro
Mi sono formato e svolgo la professione principalmente in materia di diritto del lavoro. Svolgo consulenza e assistenza in favore di lavoratori, datori di lavoro e altri professionisti.
Per conseguire una specializzazione sempre maggiore in questo ambito e per questo, dopo aver conseguito il titolo di avvocato, mi sono diplomato alla Scuola di Alta Formazione in Diritto del Lavoro, Sindacale e della Previdenza Sociale "Luca Boneschi" di AGI - Associazione Giuslavoristi Italiani. La formazione costante e continua è la mia filosofia professionale e personale.
Avvocato Diritto del Lavoro
Mi sono formato e svolgo la professione principalmente in materia di diritto del lavoro. Svolgo consulenza e assistenza in favore di lavoratori, datori di lavoro e altri professionisti.
Per conseguire una specializzazione sempre maggiore in questo ambito e per questo, dopo aver conseguito il titolo di avvocato, mi sono diplomato alla Scuola di Alta Formazione in Diritto del Lavoro, Sindacale e della Previdenza Sociale "Luca Boneschi" di AGI - Associazione Giuslavoristi Italiani. La formazione costante e continua è la mia filosofia professionale e personale.
Avvocato civilista a Bologna
Mobbing: Spesso chi subisce il mobbing non ne ha consapevolezza. Purtroppo il lavoratore vive uno stato di insicurezza causato da continue vessazioni che minano alla propria autostima, distruggendo ogni barlume di identità e orgoglio personale. Tutto ciò si riversa anche nella vita privata.
Avvocato civilista a Bologna
Mobbing: Spesso chi subisce il mobbing non ne ha consapevolezza. Purtroppo il lavoratore vive uno stato di insicurezza causato da continue vessazioni che minano alla propria autostima, distruggendo ogni barlume di identità e orgoglio personale. Tutto ciò si riversa anche nella vita privata.
Avvocato Giuslavorista a Reggio Emilia
Dopo trent’anni di attività posso mettere al Vostro servizio l’esperienza acquisita per risolvere ogni vertenza, stragiudiziale o giudiziale; da più di vent’anni mi occupo quasi esclusivamente di problematiche legate al diritto del lavoro e all’imprenditoria in genere, anche se con i miei colleghi di studio possiamo coprire pressoché tutti gli ambiti del diritto. Considero indispensabile trovare soluzioni pratiche ai problemi, possibilmente in via transattiva.
Avvocato Giuslavorista a Reggio Emilia
Dopo trent’anni di attività posso mettere al Vostro servizio l’esperienza acquisita per risolvere ogni vertenza, stragiudiziale o giudiziale; da più di vent’anni mi occupo quasi esclusivamente di problematiche legate al diritto del lavoro e all’imprenditoria in genere, anche se con i miei colleghi di studio possiamo coprire pressoché tutti gli ambiti del diritto. Considero indispensabile trovare soluzioni pratiche ai problemi, possibilmente in via transattiva.
Avvocato Giuslavorista
Mobbing: Nella mia esperienza ho seguito con successo alcuni casi di Mobbing promossi nei confronti delle aziende anche mediante un'importante attività stragiudiziale che ha evitato l'avvio di azioni giudiziali.
Avvocato Giuslavorista
Mobbing: Nella mia esperienza ho seguito con successo alcuni casi di Mobbing promossi nei confronti delle aziende anche mediante un'importante attività stragiudiziale che ha evitato l'avvio di azioni giudiziali.
Avvocato civilista e giuslavorista
Sono un avvocato con esperienza ventennale in diritto del lavoro, recupero crediti, responsabilità da contatto sociale e per i danni prodotti dalla circolazione di veicoli, diritto delle assicurazioni ed in materia contrattualistica. Ampia esperienza in ambito giudiziale e stragiudiziale con spiccate attitudini alla mediazione. Propensione all’ascolto, ottime capacità di analisi e doti comunicative e relazionali, connotano il mio profilo. La mia esperienza sul campo mi ha permesso di affinare un insieme di competenze a tutto tondo, incluse autonomia decisionale, capacità di programmazione e attitudine a lavorare per obiettivi.
Avvocato civilista e giuslavorista
Sono un avvocato con esperienza ventennale in diritto del lavoro, recupero crediti, responsabilità da contatto sociale e per i danni prodotti dalla circolazione di veicoli, diritto delle assicurazioni ed in materia contrattualistica. Ampia esperienza in ambito giudiziale e stragiudiziale con spiccate attitudini alla mediazione. Propensione all’ascolto, ottime capacità di analisi e doti comunicative e relazionali, connotano il mio profilo. La mia esperienza sul campo mi ha permesso di affinare un insieme di competenze a tutto tondo, incluse autonomia decisionale, capacità di programmazione e attitudine a lavorare per obiettivi.
Avvocato e Consulente del Lavoro
Mobbing: Essendo un avvocato giuslavorista, mi occupo di tutte le tematiche relative al diritto del lavoro e sindacale, pertanto anche il mobbing rientra tra queste, anche nell'accezione dello straining e del licenziamento ritorsivo.
Avvocato e Consulente del Lavoro
Mobbing: Essendo un avvocato giuslavorista, mi occupo di tutte le tematiche relative al diritto del lavoro e sindacale, pertanto anche il mobbing rientra tra queste, anche nell'accezione dello straining e del licenziamento ritorsivo.
Avvocata giuslavorista - esperta in diritto civile
Mobbing: Consulenza ultradecennale svolta sia nei confronti di imprese che nei confronti di lavoratori. Vertenze stragiudiziali e giudiziali
Avvocata giuslavorista - esperta in diritto civile
Mobbing: Consulenza ultradecennale svolta sia nei confronti di imprese che nei confronti di lavoratori. Vertenze stragiudiziali e giudiziali
Avvocato settore famiglia, lavoro e diritto minorile
Mobbing: Ho seguito diverse cause di mobbing, tanto da potermi ritenere oramai un'esperta nel settore.
Avvocato settore famiglia, lavoro e diritto minorile
Mobbing: Ho seguito diverse cause di mobbing, tanto da potermi ritenere oramai un'esperta nel settore.
Avvocato esperto in Diritto del lavoro e sindacale
Laureatami con 110 e Lode in Diritto Commerciale presso l'Università di Modena, nei primi anni di attività ho collaborato con due importanti studi legali esperti in diritto societario, diritto civile e diritto del lavoro. Nel 1999 ho avviato il mio studio legale prediligendo affrontare prevalentemente tematiche lavorative, sindacali e contrattuali. Nel corso degli anni ho avuto modo di gestire numerosissime vertenze di diritto del lavoro e sindacale sia da parte lavoratore, sia da parte datoriale; ho frequentemente affrontato questioni legate all'applicazione del CCNL Dirigenti Industria e del CCNL Industria Metalmeccanica.
Avvocato esperto in Diritto del lavoro e sindacale
Laureatami con 110 e Lode in Diritto Commerciale presso l'Università di Modena, nei primi anni di attività ho collaborato con due importanti studi legali esperti in diritto societario, diritto civile e diritto del lavoro. Nel 1999 ho avviato il mio studio legale prediligendo affrontare prevalentemente tematiche lavorative, sindacali e contrattuali. Nel corso degli anni ho avuto modo di gestire numerosissime vertenze di diritto del lavoro e sindacale sia da parte lavoratore, sia da parte datoriale; ho frequentemente affrontato questioni legate all'applicazione del CCNL Dirigenti Industria e del CCNL Industria Metalmeccanica.
Avvocato del lavoro con dottorato di ricerca
Mobbing: Lo studio ha seguito numerosissimi casi, in quanto si tratta di materia delicata e che merita comprensione ed attenzione personale.
Avvocato del lavoro con dottorato di ricerca
Mobbing: Lo studio ha seguito numerosissimi casi, in quanto si tratta di materia delicata e che merita comprensione ed attenzione personale.
Avvocato civilista a Mirandola (MO)
L’avv. Elena Tinti si occupa di diritto civile da oltre 10 anni. Laureatasi con 110 e Lode all’Università di Modena e Reggio Emilia nel 2010 ha fin da subito intrapreso la carriera legale, collaborando presso lo studio dell'Avv. Stefania Pignatti in Mirandola. Iscritta all'Albo degli Avvocati di Modena dal 2015, offre assistenza a privati ed imprese in materia di diritto di famiglia, successioni, tutela della proprietà immobiliare, obbligazioni e contratti, recupero crediti, diritto del lavoro e responsabilità civile.
Avvocato civilista a Mirandola (MO)
L’avv. Elena Tinti si occupa di diritto civile da oltre 10 anni. Laureatasi con 110 e Lode all’Università di Modena e Reggio Emilia nel 2010 ha fin da subito intrapreso la carriera legale, collaborando presso lo studio dell'Avv. Stefania Pignatti in Mirandola. Iscritta all'Albo degli Avvocati di Modena dal 2015, offre assistenza a privati ed imprese in materia di diritto di famiglia, successioni, tutela della proprietà immobiliare, obbligazioni e contratti, recupero crediti, diritto del lavoro e responsabilità civile.
Avvocato a Parma
Mobbing: Mi occupo, da anni, esclusivamente della difesa dei lavoratori, fornendo assistenza in caso mobbing orizzontale, verticale, ascendente, bossing, dequalificazione, demansionamento, sottrazione di mansioni e straining. L'obiettivo perseguito è quello di ottenere il miglior risultato nel minor tempo possibile, previa attenta valutazione del caso e delle prospettive di successo anche in base al supporto probatorio di cui si dispone.
Avvocato a Parma
Mobbing: Mi occupo, da anni, esclusivamente della difesa dei lavoratori, fornendo assistenza in caso mobbing orizzontale, verticale, ascendente, bossing, dequalificazione, demansionamento, sottrazione di mansioni e straining. L'obiettivo perseguito è quello di ottenere il miglior risultato nel minor tempo possibile, previa attenta valutazione del caso e delle prospettive di successo anche in base al supporto probatorio di cui si dispone.
Avvocato Amministrativista e del Lavoro Bologna
L'Avv. Fabbretti si occupa prevalentemente di diritto amministrativo e del lavoro, sia pubblico che privato.
Si occupa anche dei giudizi davanti alla Corte dei Conti.
Collabora con società, associazioni, organizzazioni sindacali e di categoria nei settori del diritto amministrativo, civile (contrattualistica e recupero crediti) e del lavoro (rapporti con i dipendenti, regolamenti, smart working, contestazioni disciplinari, licenziamenti, rapporti di agenzia).
Svolge, inoltre, attività di consulenza ed assistenza in ambiti del diritto civile quali diritto agrario, contrattualistica e risarcimento danni.
Avvocato Amministrativista e del Lavoro Bologna
L'Avv. Fabbretti si occupa prevalentemente di diritto amministrativo e del lavoro, sia pubblico che privato.
Si occupa anche dei giudizi davanti alla Corte dei Conti.
Collabora con società, associazioni, organizzazioni sindacali e di categoria nei settori del diritto amministrativo, civile (contrattualistica e recupero crediti) e del lavoro (rapporti con i dipendenti, regolamenti, smart working, contestazioni disciplinari, licenziamenti, rapporti di agenzia).
Svolge, inoltre, attività di consulenza ed assistenza in ambiti del diritto civile quali diritto agrario, contrattualistica e risarcimento danni.
Avvocato giuslavorista
Mobbing: Possiedo una esperienza decennale nelle vertenze di mobbing, Collaboro con i più noti Professionisti che si occupano di questa delicata materia e con Medici Legali a supporto del lavoratore vittima di mobbing e/o bossing. Ho una conoscenza capillare della normativa sulla salute e sicurezza del lavoro, essenziale per la trattazione specifica del tema.
Avvocato giuslavorista
Mobbing: Possiedo una esperienza decennale nelle vertenze di mobbing, Collaboro con i più noti Professionisti che si occupano di questa delicata materia e con Medici Legali a supporto del lavoratore vittima di mobbing e/o bossing. Ho una conoscenza capillare della normativa sulla salute e sicurezza del lavoro, essenziale per la trattazione specifica del tema.
Avvocato Giuslavorista
Prof. Avv. Caterina Timellini
Specialista in Diritto del Lavoro
Avvocato Cassazionista
Professore Associato di Diritto del Lavoro presso l'Università degli Studi di Milano
Avvocato Giuslavorista
Prof. Avv. Caterina Timellini
Specialista in Diritto del Lavoro
Avvocato Cassazionista
Professore Associato di Diritto del Lavoro presso l'Università degli Studi di Milano
Avvocato del Lavoro
Mobbing: Mi sono sempre dedicato alla gestione delle problematiche legate al mobbing e allo stress da lavoro correlato, grazie a una formazione specifica e a un'ampia esperienza pratica. Ho affrontato tutte le tipologie di mobbing (verticale ed orizzontale), anche tra colleghi di lavoro.
Avvocato del Lavoro
Mobbing: Mi sono sempre dedicato alla gestione delle problematiche legate al mobbing e allo stress da lavoro correlato, grazie a una formazione specifica e a un'ampia esperienza pratica. Ho affrontato tutte le tipologie di mobbing (verticale ed orizzontale), anche tra colleghi di lavoro.
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